エントリーした企業について
社名
チームラボ
部門(職種)
カタリスト
イベント名
スキップ選考
選考時期
2019年3月下旬、大学3年
選考について
選考ステップ
筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
その場で問題と白紙が複数配られ、5問の問題の中から1つ選択し、30分以内に回答します。マネジメント計画の設計や新たなプロモーション案の考案、アルゴリズムの設計などがテーマにありました。回答後は...
1次面接
面接官の数・役職など
1人、中堅の人事
学生の数
1人
会場
小会議室
時間
5分程度
進め方
筆記テストでのアウトプットについての深堀を5分間で行います。
質問内容
筆記テストでのアウトプット。
・なぜこの案を考えたのか...
2次面接
面接官の数・役職など
1人 中堅の人事
学生の数
1人
会場
小会議室
時間
30分程度
進め方
研究内容 10分
学生時代頑張ったこと 10分
志望理由 5分
逆質問 ５分
質問内容
全体的に面接のようにはっきり質問され...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
思考力の深さが見られていると思います。実際選考開始前のガイダンスの際に、スキップ選考を行う説明の中で触れられていました。そのため筆記試験でのテーマに沿ったアウトプットでは結論や施策に至るまでの過程につ...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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