東京海上日動火災保険 Grow-upエントリー 20卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
東京海上日動火災保険
部門(職種)
Grow-upエントリー
選考時期
2018年10月〜2019年6月1日
東京海上日動火災保険 Grow-upエントリー 20卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 本当に第一志望か、それはどういった根拠があって言うことができるのか。という論理的に相手を説得することができるかという点を意識的に伝えていたので、そこは評価されたと思う。 どういった働き方をイメージして...
選考について

選考ステップ

その他の選考(ジョブ・インターンなど) → 1次面接 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 2次面接 → 3次面接 → 4次面接

その他の選考(ジョブ・インターンなど)

開催時期
2月中旬
実施日数・勤務時間
4日間、9:00〜18:00
内容
参加人数は150人ほど、グループ6〜8人 部門→資産運用 1日目 全体研修 2日目以降 部署別に配属をされる。 講義形式で面接が進む。...

1次面接

面接官の数・役職など
1人
学生の数
1人
会場
TKP日本橋
時間
30分
進め方
待合室におり、その後面接官に呼ばれて面接開始。距離がだいぶ離れており、インターンの2次面接を想起させた。
質問内容
インターンはどうだっ...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
ヒューマネージ社のテストセンター
難易度・対策・ボーダーライン
ボーダーは高くないと思われる。specと併願しており、両方通過していたので高得点は取れたと思う。 対策は特にしていない。中学受験をし...

2次面接

面接官の数・役職など
1人、インターンのメンター
学生の数
1人
会場
会社近くカフェ
時間
1時間程度
進め方
会社で待ち合わせをし、合流後カフェに移動。 席に座り、雑談形式から開始。
質問内容
雑談から入る。 今何をや...

3次面接

面接官の数・役職など
1人、人事
学生の数
1人
会場
本館ビル
時間
30分
進め方
入り口で合流後、本館の会議室に案内。 その後面接を開始。
質問内容
就活状況について なぜ東京海上を志望しているのか 他に志望している...

4次面接

面接官の数・役職など
1人
学生の数
1人
会場
本館ビル
時間
20分程度
進め方
チャレンジスクエアという本社にある場所に集合し、受付を済ませる。 その後面接官を待ち、呼ばれてから会議室に移動。
質問内容
志望理由 学...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
質問した内容
役に立った点
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
本当に第一志望か、それはどういった根拠があって言うことができるのか。という論理的に相手を説得することができるかという点を意識的に伝えていたので、そこは評価されたと思う。 どういった働き方をイメージして...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)
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