目次
LINEヤフー 20卒 本選考レポート
. エントリーした企業について
社名 | LINEヤフー |
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部門(職種) | サービス企画 |
選考時期 | |
. OB訪問について
OB訪問はしましたか? | |
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. 内定後について
内定 | |
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内定連絡時期 | |
内定後の課題 | |
選考中・内定後の拘束状況 | |
. 選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか? | |
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面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。 | |
面接時に心がけていたことはありますか? | |
各選考プロセスで心がけていたことはありますか? | |
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか? | |
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか? | |
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。 | |
. 選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 |
エントリーシート
質問(文字数)・提出方法 | ○設問 ・企業でのインターン、またはアルバイトの経験がありましたらその内容を教えてください(ご経験の期間、企業名、担当業務等)文字数制限なし ・あなた自身のこれまでの取り組みや実績が確認できるURLがありましたら教えてください(ブログ等)文字数制限なし ・LINEを志望した理由を教えて下さい(500文字以内) ・その他アピールしたいことがあれば記載してください(300文字以内) ○提出方法 マイページのフォームに記述。 ※ES提出後合否に関わらず企画課題・webテストがありました。選考合否はES、企画課題、webテストの結果を総合的にみて判断されていると思います。 |
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ES記入時に留意した点 | 登録して体験記を見る |
結果連絡 | 3月下旬 ES提出締め切りより3週間後 |
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容 | ○企画課題 【テーマA】 LINEが提供している既存サービスへの改善提案 【テーマB】 LINEがやるべき新規サービスの提案 上記テーマどちらかについて、Word,Excel,PowerPoint,PDFいずれかの形式で、6ページ以内で提出。企画を考えた背景や、提供価値、競合などを網羅する必要があり実際にPMが行なっている業務に近い能力を測る課題だった。 ○webテスト 形式:「ideagram」 内容:アイデア出しと相互評価の2つのフェーズがある。アイデア出しの部分では、与えられた条件(ex:「OLが昼休みの公園で暇している」といった)に対して考えられるソリューションを制限時間(1時間)以内に考えられるだけ提出する。次の相互評価の部分では、同じように課題に参加している人のアイデアを実現性や必要性の観点から評価する。 |
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難易度・対策・ボーダーライン | 登録して体験記を見る |
結果連絡 | 3月下旬 課題提出から1週間 メール |
1次面接
面接官の数・役職など | 2人, 中堅社員 |
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学生の数 | 1人 |
会場 | 本社小会議室 |
時間 | 30分 |
進め方 | 登録して体験記を見る |
質問内容 | 登録して体験記を見る |
雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
結果連絡 | 4月中旬 1次面接後1週間 メール |
2次面接
面接官の数・役職など | 1人 事業部副部長 |
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学生の数 | 1人 |
会場 | 本社小会議室 |
時間 | 30分 |
進め方 | 登録して体験記を見る |
質問内容 | 登録して体験記を見る |
雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
結果連絡 | 5月上旬 2次面接後2週間 メール |
3次面接
面接官の数・役職など | 1人 事業部長・役員 |
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学生の数 | 1人 |
会場 | 本社小会議室 |
時間 | 30分(面接前に人事面談30分あり) |
進め方 | 登録して体験記を見る |
質問内容 | 登録して体験記を見る |
雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
結果連絡 | その場で合格と言った旨を伝えられた。 |
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募集情報
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