エントリーした企業について
社名
ゴールドマン・サックス
部門(職種)
投資調査部門
選考時期
2018年11月上旬〜2019年1月下旬
選考について
選考ステップ
筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → その他の選考（ジョブ・インターンなど） → 4次面接 → 5次面接 → 6次面接
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
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登録して全文を読む難易度・対策・ボーダーライン
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数週間後、メールでWeb面接を完了するよう促される。
1次面接
面接官の数・役職など
Web面接
学生の数
Web面接
会場
Web面接
時間
30分程度
進め方
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登録して全文を読む選考を左右したポイント・その他
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12月上旬、メールにて
2次面接
面接官の数・役職など
2人×2
学生の数
4人から5人
会場
小会議室
時間
30分程度×２
進め方
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12月上旬、３日後、メールにて
3次面接
面接官の数・役職など
2人×2
学生の数
5人
会場
小会議室
時間
30分×2
進め方
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12月下旬、6日後メールにて
その他の選考（ジョブ・インターンなど）
開催時期
3次面接と同日、12月中旬
実施日数・勤務時間
2次（実質の1次、2次）面接と同日に2時間から3時間程度行われた。
内容
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登録して全文を読む待遇
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12月下旬、6日後メールにて
4次面接
面接官の数・役職など
2人のMD（うち1人は共同部門長）、1人のMD。スーパーデーという名称で呼ばれた。
学生の数
8人
会場
小会議室
時間
20分程度×２
進め方
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12月中旬、3日後メールにて
5次面接
面接官の数・役職など
1人、MD
学生の数
6人
会場
応接室
時間
20分程度
進め方
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12月下旬、6日後電話にて
6次面接
面接官の数・役職など
1人（共同部門長）、その他2人
学生の数
3人
会場
ブース、中会議室、共同部門長の個室
時間
面接は30分程度であったが、ランチ、人事との面談、海外オフィスの教育担当との面談なども同日行われた。
進め方
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登録して全文を読む結果連絡
連絡なし。
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
なし
内定後について
内定
なし
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
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登録して全文を読む面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
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登録して全文を読む面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
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登録して全文を読む各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
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登録して全文を読むどのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
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登録して全文を読む社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
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