エントリーした企業について
社名
バンク・オブ・アメリカ
部門(職種)
金融市場部門
選考時期
2018年11月〜2019年1月 修士1年
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → 4次面接 → 5次面接 → 6次面接 → 7次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
第1志望部門への応募理由（300文字以下）
アルバイトなどの経験
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
確か玉手箱であったと思う
難易度・対策・ボーダーライン
慣れていないと解き終わらない。この点数は高いことに越したことはない。自分はあまりできなかったが、バックグラウンド（自分の専攻など）で補正を入...
1次面接
面接官の数・役職など
動画面接
学生の数
1人
会場
自宅のPCで受験
時間
30分程度
進め方
1問ずつ質問が提示され、考える時間と回答する時間が用意される。2問は英語であった。
質問内容
全5問。このうち2問は英語で提...
2次面接
面接官の数・役職など
3人 全員リクルーティングチーム（セールス） 若手か中堅
学生の数
3人
会場
小会議室
時間
30分を3回
結果連絡
12月上旬 面接より6日後 メールにて 確かこの段階で履歴書（英語）の提出を...
3次面接
結果連絡
12月中旬 即日 メールにて
面接官の数・役職など
2人 セールスの若手から中堅
学生の数
2人
会場
小会議室
時間
30分を2回
進め方
質問と逆質問。
質問内容
基本的な事項。この段階以降やりたいプロダクトなど...
4次面接
結果連絡
12月下旬 1日後 メールにて
面接官の数・役職など
3人 リクルーティングチームの社員と、セールスの若手から中堅
学生の数
1人
会場
小会議室
時間
30分を3回
進め方
質問と逆質問。自分の場合は典型的な形...
5次面接
結果連絡
この段階で次回以降の面接も同時に通達されていた。
学生の数
1人
会場
小会議室
時間
30分を5回（社員が2人の面接が一度あった）
面接官の数・役職など
6人 リクルーティングチームの社員と各デスクのヘッド...
6次面接
結果連絡
すでに最終面接の連絡はされていた
面接官の数・役職など
5人 リクルーティングチームの社員 各デスクのヘッドや職位の高い社員、リクルーティングチームのリーダー（全員セールス）
学生の数
1人
会場
小会議...
7次面接
学生の数
１人
会場
小会議室
進め方
リクルーティングチームとは会話調、本部長とはしっかりした面接のような雰囲気。
面接官の数・役職など
４人 リクルーティングチーム３人、債券市場部営業部長
時間
20分（2人 リク...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
能力と合理的な志望動機、志望度合いの強さ。
能力については、頭の良さ（頭の回転の早さ、会話の質、最低限の数理能力など）・性格（愛嬌・頑張り屋・折れない心）・英語能力・容姿など。
志望動機については、あ...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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