みずほリサーチ&テクノロジーズ ITエンジニア(旧みずほ情報総研) 19卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
みずほリサーチ&テクノロジーズ
部門(職種)
ITエンジニア(旧みずほ情報総研)
選考時期
2018年3月20日(エントリー)~2018年6月2日(内定)大学4年生
みずほリサーチ&テクノロジーズ ITエンジニア(旧みずほ情報総研) 19卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • ITへの適性があるかと、みずほ情報総研に合っているかを見られていると思います。 基本的な受け答えや礼儀が出来ていれば、特に奇をてらったものは必要ないと思います。 IT企業なので論理的な思考はとても求め...
選考について

選考ステップ

説明会 → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → グループディスカッション → 1次面接 → 2次面接

説明会

開催時期(参加回数)
1回(3月下旬)
所要時間
2時間
内容
簡易的な説明会と座談会です。 最初の30分で大...

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
・大学での研究内容を聞かせてください。(500字以下) ・志望動機、入社後に...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
SPIの言語と非言語です。 テストセンターでの受験になります。
難易度・対策・ボーダーライン
オーソドックスなSPIなので、対策本を買って分からないところだけ周回すると良いと思います。
結果連絡
特に...

グループディスカッション

課されたテーマ・お題
キャリアセミナーという名前で行われました。 名目上はGDとグループ面接の練習となっていました。 グループ面接では、自己PRとみずほ情報総研でやってみたいことを聞かれました。 GDの...

1次面接

面接官の数・役職など
1人(40~50歳の人事)
学生の数
1人
会場
応接室
時間
1時間
進め方
社員との面談という形で呼ばれました。 みずほ情報総研の事業で何に興味があるかと、会社選びの軸を最初に質問されます。 ...

2次面接

面接官の数・役職など
2人(人事と役員)
学生の数
1人
会場
応接室
時間
1時間
進め方
アイスブレイクの後、ESに沿った質問を30分、逆質問を15分でした。 人事の方が進行役兼記録係、役員の方は所々で気になったと...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
ITへの適性があるかと、みずほ情報総研に合っているかを見られていると思います。 基本的な受け答えや礼儀が出来ていれば、特に奇をてらったものは必要ないと思います。 IT企業なので論理的な思考はとても求め...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

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