三菱総合研究所 コンサルティング部門:経営コンサル 19卒 夏インターンレポート ES・面接の全容

目次
参加したインターン先について
社名
三菱総合研究所
部門(職種)
コンサルティング部門:経営コンサル
選考時期
2017年6月~7月
三菱総合研究所 コンサルティング部門:経営コンサル 19卒 夏インターンレポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • インターンの内容について
  • インターンについての感想
  • いかに研究員らしさがあるかである。ESについては、サマーインターンシップの段階では、非常に長いESを課されるため、それぞれの執筆内容に対して、より深く理解をしているかを見られていると考えられる。また面...
選考について

選考ステップ

エントリーシート → 1次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
質問項目は「当社インターンシップに期待すること、取り組みたいことについて説明...

1次面接

面接官の数・役職など
3人:現場コンサル研究員と、部門長2名
学生の数
5人
会場
会議室
時間
1時間程度
進め方
最初に各自自己紹介をした上で、10分ほどの時間でお題についてのプレゼン資料を作る。プレゼンはA4用紙...
インターンの内容について
開催時期
9月上旬
実施日数・勤務時間
5日間
開催場所
本社会議日
待遇
交通費のみ支給
参加者の大学・学年
課題
内容
全体の参加人数は、各回2チーム計10名である。分け方は特に基準はなさそうである。 1日目に、他の部門での引き受けられる学生と共に、MRIについての講義を受ける。その後昼食を取った後、コンサル部隊の担当...
印象・その他
企業や社員の印象は、非常に大人しい人が多いなという印象を受けた。これはシンクタンクならではの傾向かもしれないが、一般的なコンサルファームのコンサルタントよりは、大人しい人が多い。一方の学生の印象は、様...
メンターの有無
内定・優遇
インターンについての感想
インターンの選考ではどのようなことが重視されていたと思いますか?(200字以上)
いかに研究員らしさがあるかである。ESについては、サマーインターンシップの段階では、非常に長いESを課されるため、それぞれの執筆内容に対して、より深く理解をしているかを見られていると考えられる。また面...
インターン選考対策のため、どのような準備をしましたか?(180字以上)
インターン中は、どのような学び・気づき・発見などがありましたか?(300字以上)
インターン中の社員さんとの交流はどうでしたか?(35字以上)
インターンを経て、志望度に変化はありましたか?その理由も合わせてご記入ください(200字以上)
インターン後、インターン仲間や社員さんとの交流はどのように続いていますか?(35字以上)
インターンにチャレンジする後輩へのアドバイスをお願いします。(150字以上)
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