OB訪問の準備で大切なこと・これは必ず意識していた、ということなどあればご教示頂きたいです。

ご質問ありがとうございます。私はコンサルに限らずとにかく多くの人にOB訪問しようとしていたので、
・「また次回話そう」と言ってもらえること
・「～(別の人)を紹介するよ」と言ってもらえること
を目的に準備しました。

次に、お会いする方のプロフィールや企業に応じて、自分が会話したい話題を2つに分けてストックしました。
・自身の判断基準の正当性確認(例：就活の軸、業界の選び方、ESやグループ面接、ケース面接での自分のロジック)
・知識、情報の収集及び確認(例：業界トレンド、案件、仕事内容)

その上で、
・相手に現在の仕事を雄弁に語って頂く(30分)
・相手の過去(生い立ち、研究、就活)を話して頂く(30分)
・自分の悩みを解決して頂く(30分)
を目安に上記話題をあてはめ、タイムマネジメントしながらランチやディナーしてました。

私は相当数のOB訪問をこなしたので、数分話すと相手のレベルが分かるようになり、
知識や思考の幅が狭い人には人間的に好かれて別の方をご紹介頂けるよう、また、広い人には自分の弱みを見せつつ今後も相談に乗って頂けるよう会話をコントロールし、冒頭に記載した目的達成を志向しました。

当時も今も私にとって結果が全てで、結果は準備で100％決まると考えているので、どんな言い訳もなく準備を徹底しました。
ここで培ったコミュ力や目的を達成する力は、現在の仕事にも大いに活きていると感じます。ぜひOB訪問で社会科見学しつつスキルを養ってください。

ご参考頂けますと幸いです。