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過去問をもとに想定質問を考えておこう
25卒の皆さんこんにちは。外資就活 外資メーカーチームです。
今回のコラムでは、外資消費財メーカーの面接で過去に聞かれた質問を職種別にご紹介します。
一般的に、外資消費財メーカーは、選考において面接が最重要視される業界の一つです。外資コンサルのようにフェルミ推定の面接はない一方で、学生時代のエピソード（ガクチカ）や志望動機は他の業界以上に深く問われます。
また、各職種独特のケース面接などもあるため、外資系消費財メーカーを志望されている学生には面接の対策も必須です。
ファイナンス職の面接で実際に聞かれた33個の質問例をまとめましたので、選考前にぜひご確認いただけたらと思います。外資系消費財メーカー内定者が選定した「必ず聞かれる質問」は太字で表してありますので、時間がない方は該当箇所だけでも見ていただき、自分なりの回答を考えてみてください。
他にも、マーケティング職とセールス職の面接で聞かれた過去問についても以下でまとめていますので、合わせてご確認ください。
学生時代の経験を問う質問
外資系消費財メーカーは他の業界と同様に、学生時代のエピソードについて問われます。またその際、どのように周りの人々を巻き込みチームを動かしたのか、どのように課題を解決したのかという点も注目ポイントです。多様なバックグラウンドをもつ社員たちとチームで働いた場合の適性を見られているようです。
2.学生時代における一番のチャレンジについて教えてください。
3.学生時代のエピソードにおいてあなたはどのような役割を担いましたか？また、なぜその役割を担う必要がありましたか？
4.学生時代エピソードの中で、一番の困難・課題は何でしたか？
5.課題・問題の解決のためにあなたが行動した経験について教えてください。またその結果について、定量的に表せる場合は数値を用いて教えてください。
6.他の人と違う意見を言った経験はありますか？
7.チームの中でだれが課題解決に着手し、誰が中心となって取り組みましたか？
8.他のメンバーをどのように説得し、それによってどのように変わりましたか？
9.乗り気でない人の心をどのように動かしましたか？
10.挫折をした時、いつもどのように持ち直しますか？
11.多様性のあるグループの中で成果を出した経験はありますか？
12.チームで1つの目標を達成した経験について教えてください。
13.もし仲間内の誰かから反対をうけたらどうしますか？
14.学生時代の失敗談はありますか？
業界･会社の志望理由や志望度を問う質問
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