【28卒】伊藤忠商事完全ガイド｜年収・採用大学・インターン・選考フロー・面接対策

こんにちは。外資就活ドットコム 編集部です。

非財閥系ながら5大商社の中で 純利益トップを争うポジション にまで上り詰めた伊藤忠商事。「商人の伊藤忠」として知られる同社は、非資源ビジネスに強みを持ち、ファミリーマートやデサント、ほけんの窓口など生活に身近なビジネスを多数展開しています。本記事では、28卒の就活生向けに 年収・採用大学・選考フロー・面接対策 を網羅的に解説します。

※本データは外資就活ドットコムに体験記を投稿したユーザーの集計です。各企業の選考全体の実態を表すものではなく、外資就活ドットコムのユーザー層が反映されている点にご留意ください。

伊藤忠商事のWebテスト・筆記試験｜体験記228件で見る出題形式

外資就活ドットコムに投稿された選考体験記のうち、伊藤忠商事の「筆記試験・WEBテスト・適性検査」ステップに回答があった 228件 を集計しました。

（出所：外資就活ドットコムに投稿された公開済み選考体験記の集計。1件の体験記が複数の要素に言及している場合は重複してカウントしているため、合計は100%を超えます）

英語55%、テストセンター44%、SPI32% 。テストセンター形式が中心で、英語への言及も過半を占めます。

⚠️ この集計は複数年度の体験記を含みます。 出題形式は年度・職種・選考ルートによって変更される場合があるため、 必ず直近の選考体験記で最新の形式を確認してください 。形式ごとの見分け方と対策は【28卒】Webテストの見分け方 完全ガイド｜SPI・玉手箱・TG-WEB・GAB・CABの判別法で解説しています。

伊藤忠商事とは

伊藤忠商事は1858年に初代伊藤忠兵衛が麻布の行商を始めたことに起源を持つ総合商社です。繊維、機械、金属、エネルギー・化学品、食料、住生活、情報・金融の7カンパニー体制で事業を展開しています。

岡藤正広会長（現・会長CEO）のリーダーシップの下、「稼ぐ・削る・防ぐ」の経営哲学で収益力を飛躍的に向上させました。CITIC（中国中信集団）との戦略的パートナーシップを通じた中国ビジネスも大きな特徴です。

※本記事の年収・採用大学・選考プロセス等は、外資就活ドットコムに投稿された選考体験記の集計と公開情報に基づく傾向です。最新・正確な情報は各社公式サイト・有価証券報告書をご確認ください。

平均年収・従業員データ（有価証券報告書より）

伊藤忠商事が提出した有価証券報告書（2025年3月期）に記載されている平均年収・平均年齢のデータは以下の通りです。

※出典: 伊藤忠商事株式会社 有価証券報告書（2025年3月期）。非財閥系ながら5大商社の中で第3位の年収水準を誇り、平均勤続年数18.2年は5大商社の中でもトップクラスの定着率です。

役職別の年収目安（業界推定）

総合商社における役職別の年収目安は以下の通りです（業界調査・公開情報に基づく推定値）。

※出典: 業界調査・公開情報に基づく推定値。あくまで業界推定値であり、個別企業・職種・成果により大きく異なります。

選考プロセスの傾向（外資就活ドットコム体験記の集計）

外資就活ドットコムに投稿された伊藤忠商事の選考体験記の集計では、選考プロセスに以下のステップが含まれることが多い傾向です。

面接対策のポイント

志望度の示し方

面接全般

ES対策

伊藤忠商事で働く魅力

まとめ

伊藤忠商事は、非財閥系ながら5大商社のトップを争う実力派です。非資源ビジネスの強さ、朝型勤務によるワークライフバランスの良さ、そして「商人」としての個人の力を重視する社風は、他の商社にはない独自の魅力です。

選考では志望度の高さが問われるため、「なぜ伊藤忠なのか」を自分の経験と紐づけて語れるかが鍵です。OB訪問を重ね、伊藤忠の社風やビジネスを肌で感じておくことが内定への近道です。

※本記事の選考プロセスに関する集計は、外資就活ドットコムに投稿されたユーザーの体験記に基づくものです。選考フローは年度・職種により異なる可能性があります。年収・採用大学・採用人数等の正確な情報は各社公式サイト・有価証券報告書をご確認ください。

よくある質問（FAQ）

Q. 伊藤忠商事の年収・平均年収はどのくらいですか？

A. 有価証券報告書ベースの平均年収は約1,753万円で、日本企業の中でもトップクラスの水準です。役職別の年収目安（業界推定）は、入社1〜3年目で700〜900万円、4〜7年目で1,000〜1,400万円、8〜15年目（主任・課長補佐）で1,400〜1,800万円、15年目以上（課長クラス）で1,800〜2,500万円が目安です（役職別は業界推定値で、個人の成果・職種・海外駐在の有無等により変動します）。

Q. 伊藤忠商事の選考フローはどう進みますか？

A. 体験記の集計では、エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 複数回の面接、という流れが中心です。総合商社は「なぜ商社か・なぜ当社か」に加え、学生時代の経験を通じた人物面（主体性・チームでの動き方・タフさ）を深掘りされる傾向があります。

内定者の出身大学（選考体験記113件）

伊藤忠商事の内定報告がある選考体験記113件について、投稿者の出身大学を集計しました。最も多いのは慶應義塾大学（21人）・早稲田大学（19人）・東京大学（18人）です。

※2人以上の大学のみ掲載（掲載分の合計104人／全113件）。

体験記84件で見る、実際に課されたGDのお題

伊藤忠商事のグループディスカッションで実際に出題されたお題を、選考体験記から抜粋しました（2014〜2020卒）。

お題のテーマ分布

※1つのお題が複数テーマに該当する場合は両方に計上しています。

実際のお題（体験記より）

• 「日本企業の採用活動に関して、通年採用にすべきか。」（2020卒／選考体験記）
• 「終身雇用撤廃と成果主義導入に賛成か反対か」（2020卒／選考体験記）
• 「日本は年功序列制度を撤廃するか否かについてのディベート」（2020卒／選考体験記）
• 「ディベート形式 日本はキャッシュレスに早急に移行すべきか」（2020卒／選考体験記）
• 「公共交通機関の運行体制を24時間にすることに賛成か反対か。」（2020卒／選考体験記）

⚠️ お題は年度・コースによって変わります。 上記は傾向を掴むための材料であり、同じお題が出ることを示すものではありません。

実際のES設問（選考体験記186件より・直近は2027卒）

伊藤忠商事のエントリーシートで実際に課された設問を、選考体験記から抜粋しました。 設問文と文字数制限がそのまま記録されている ため、提出前の分量設計に使えます。

⚠️ ES設問は年度・職種・コースによって変わります。 上記は過去に出題されたものであり、28卒選考で同じ設問が出ることを保証するものではありません。必ず募集要項と最新のマイページで確認してください。

体験記486件で見る、実際に聞かれた質問

伊藤忠商事の個人面接で実際に聞かれた質問を、選考体験記から 面接の回次別 に抜粋しました（記録486件・直近2027卒）。

1回目の面接

• 「・あなたはどんな人間ですか？（1分以内） ・あなたが取り組まれている活動において、従来とは大きく異なる方針・やり方を求められた時のことを教えてください。その時の状況、あなたがとった行動、最終的な結果について具体的に教えてください。（3分以内） ・達成困難な目標を設定して、その実現に向けて取り組まれた経験についてお聞かせください。その時の状…」（2027卒／選考体験記）
• 「・自己紹介 ・英語なんかやってる？ ・インターンどうだった？ ・どんな立ち回りした？ ・他に受けている企業・業界 ・その中でどうやって会社選ぶか ・学生時代に頑張ったこと ・会社入って何したいか ・最後に一言」（2026卒／選考体験記）

2回目の面接

• 「ガクチカ - なぜやったのか - 周りの反応 - 難しかったこと」（2027卒／選考体験記）
• 「・ガクチカは →それに取り組んだモチベーションは →難しかった点は →戻れるならどう改善するか ・強み弱みは ・普段どういう人と言われるか ・最後に一言」（2027卒／選考体験記）

3回目の面接

• 「なぜ商社 なぜ伊藤忠 ガクチカ：なぜ周りはついてきたと思うか、難しかったこと、その中でどのように工夫したか」（2027卒／選考体験記）
• 「・簡単な自己紹介 ・どうして商社を受けているのか ・どうして伊藤忠商事をその中でも志望するのか ・人生で大変だったこと ・自身の性格はどう分析するか ・アルバイトは何をしている ・最後に一言」（2027卒／選考体験記）

4回目の面接

• 「志望理由や希望部署を中心に深ぼられた。 - 現在の就活状況 - OB OG訪問はしたか、してみて社員の印象は？ - トレーディングか事業投資どちらがやりたいかとその理由」（2027卒／選考体験記）
• 「とてもオーソドックス ・なぜ商社 ・なぜその中でも伊藤忠商事 ・なぜそのカンパニーを志望するのか ・そのカンパニーの方にOB訪問はしたか ・研究室の先輩に総合商社にいかれた人はいるのか ・最後に一言」（2027卒／選考体験記）

⚠️ 回次の呼び方（1次／2次／最終）は企業により異なり、上記は 体験記に記録された「何回目の個人面接か」 です。選考フローの段数が少ない場合、2回目が実質的な最終面接になることがあります。質問は年度・職種・面接官によって変わります。

同業他社の完全ガイドもチェック

伊藤忠商事の選考対策と並行して、 同じ総合商社の完全ガイド も読み込むと業界理解が立体的になります。面接で必ず問われる「同業他社ではなく、なぜ当社か」に答えるための材料になります。

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