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目次

アクセンチュアの体験記一覧

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アクセンチュア 18卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 アクセンチュア
部門（職種） ビジネスコンサルタント職
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか？

. 内定後について

内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → グループディスカッション → 1次面接 → 2次面接

エントリーシート

質問（文字数）・提出方法 どのような軸で就職活動を行っていますか（400文字以下）
「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選び、その理由をご自身の経験をふまえて記述してください（400文字以上600文字以下）
あなたがアクセンチュアというプラットフォームを生かして実現したいことを記述してください（400文字以上600文字以下）
ES記入時に留意した点
結果連絡 4月上旬、締切から1週間程度

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 普通の玉手箱。表計算が出る。
色々な企業で見るので目新しさはないが、ボーダーはそこそこ高いようなのできっちり問題には慣れておくと良い。
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 ESと合わせて一週間後

グループディスカッション

課されたテーマ・お題
所要時間 45分
参加者 学生7人、面接官1人
内容
結果連絡 2日後　メールにて

1次面接

面接官の数・役職など 1人　若手の方
学生の数 1人
会場 貸会議室
時間 ケース20分＋面接30分
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 5月上旬、5日後メールにて

2次面接

面接官の数・役職など 1人　MDの方
学生の数 1人
会場 本社
時間 30分
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 5月中旬　翌日にメールにて

アクセンチュアの企業研究ページにはこの他にもこの企業に関する詳しい情報が載っています。

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