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三菱商事 18卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 三菱商事
部門(職種) 総合職
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?

. 内定後について

内定

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

説明会 → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接

説明会

開催時期(参加回数) 2回(3月)
所要時間 2時間程度
内容
印象・その他

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 ・これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験4つ(各50文字以下)
・4つの経験のうちから「リーダーシップを発揮し、最もインパクトの大きな経験」を1つ選択し、関係者とどのように信頼関係を築いたのかという点を含め、その経験について記述せよ。(400文字以下)
・4つの経験のうちから「自分の殻を破って成長したと思う経験のうち、最も困難を伴ったもの」を1つ選択し、途中でチャレンジを諦めなかった理由も含め、その経験について記述せよ。(400文字以下)
・三菱商事の「中期経営計画2018」を踏まえ、三菱商事だからこそ実現できると考える、あなたの夢や目標について記せ。(250文字以下)
・あなたらしさが最も現れている写真(できるだけ自分自身が写っているもの)を2枚添付し、それぞれのエピソードを説明せよ。(各100文字以下)
ES記入時に留意した点
結果連絡 締め切りより2、3週間後、メールにて。

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 ・SPI(能力、英語、性格)
・2次面接の際、小論文と能力試験
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 〆切から2、3週間後、ESの合否と合わせて

1次面接

面接官の数・役職など 2名(コーポレート・事業部門から各1名ずつ、年次は比較的若そうで30歳前後に見えた)
学生の数 1名
会場 ブース
時間 15-20分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 数時間後、メールにて

2次面接

面接官の数・役職など 2名(事業部とコーポレートより各1名ずつ、どちらも中堅社員かと思われる)
学生の数 1名
会場 ブース
時間 15分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 当日メールにて

3次面接

面接官の数・役職など 2名(事業部とコーポレートより1名ずつ、中堅以上)
学生の数 1名
会場 小会議室
時間 20分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 1週間後、メールにて

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募集情報

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