エントリーした企業について
社名
マッキンゼー・アンド・カンパニー
部門(職種)
ビジネスアナリスト
選考時期
2017年3月下旬～2017年5月中旬
選考について
選考ステップ
筆記試験・WEBテスト・適性検査 → エントリーシート → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → その他の選考（ジョブ・インターンなど）
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
自社オリジナルの筆記試験を会場で受ける。
制限時間は120分間で、全て英語。論理力を問う問題が出題さ...（続きは会員限定）
難易度・対策・ボーダーライン
内容自体はそんなに難しくなかったため、8〜9割くらいの正答率が求められていると思う。
紙の辞書は持ち...（続きは会員限定）
結果連絡
受験より2日後にメールで連絡
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
（１）マッキンゼーのコンサルタントを志望する理由について記入してください。（200字以下）
（２）長...（続きは会員限定）
ES記入時に留意した点
200字という少ない文字数の中でも、重要なポイントが伝わるように気を付けた。
面接日の調整とES提出...（続きは会員限定）
結果連絡
数日後にメールで面接日程の連絡
1次面接
面接官の数・役職など
1人 10年目くらいの方
学生の数
1人
会場
本社オフィス
時間
30分
進め方
アイスブレイクの後、志望動機について3分、残りはケース面接
質問内容
メインはケース面接であるため、志望動機については軽く触れる程度。特に深くつっこまれることもない。
ケ...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
穏やかな雰囲気で進んだ。こちらの答えに対して適宜質問がくるため、それに対するレスポンスも当然評価され...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
楽しみながらケースに取り組むことができ、感触は良かった。
結果連絡
翌日メールにて
2次面接
面接官の数・役職など
1人 10年目くらいの方
学生の数
1人
会場
本社オフィス
時間
30分程度
進め方
志望動機5分、ケース面接25分、逆質問5分
質問内容
志望動機について、少しだけ深掘りされた。ケース面接以外の設問に時間を割くかどうかは面接官によってまち...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
穏やかな雰囲気。一次同様、面接官と会話をしながら進めていく形式。
選考を左右したポイント・その他
一次よりは若干手ごたえが悪かったが、次の面接が直後に控えていたため、気持ちを切り替えた。
結果連絡
同日中に三次面接
3次面接
面接官の数・役職など
1人 10年目くらいの方
学生の数
1人
会場
本社オフィス
時間
30分程度
進め方
ケース面接30分
質問内容
食品会社の新規参入に関するケース。
図表の読み取りと計算も途中で行った。
雰囲気と社員・企業の印象
穏やかに進んでいく。こちらが答えに詰まってしまっても、議論が進むような質問を投げかけてもらえた。
選考を左右したポイント・その他
手ごたえがかなり悪かったが、それでも諦めずに考え抜こうとする姿勢が評価されたのかもしれない。
結果連絡
6日後に電話で最終選考の案内
その他の選考（ジョブ・インターンなど）
開催時期
5月中旬
実施日数・勤務時間
2日間 9:00〜23:00（オフィスは19時くらいまでしか使えない）
内容
ある業界の売上向上について
1日目
・オリエンテーション
・アイスブレークとグループワーク
・個人フ...（続きは会員限定）
参加者の在籍大学
東大、慶應、一橋、旧帝
待遇
フィールドワークのための資金、最終日のタクシー代は支給
印象・その他
チームにつく担当の社員は、かなり長い時間同じ部屋にいて、グループ内の会話をずっと聞いている。担当の社...（続きは会員限定）
結果連絡
３日後に電話で
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
なし
内定後について
内定
あり
内定連絡時期
最終選考から3日後に電話で
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
・筆記試験
論理的思考力、英語力
・面接
諦めずに粘り強く考えられるか、議論を楽しみながら進められるか
・ジョブ
グループで円滑に仕事を進めることができるコミュニケーション能力や協調性があるか、フィー...（続きは会員限定）
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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