三菱商事 総合職 18卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
三菱商事
部門(職種)
総合職
選考時期
2017年3月~6月上旬
三菱商事 総合職 18卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • まず、基本的な論理性とコミュニケーション能力です。質問に対して簡潔に答えること、起承転結を明確にして話すことなどは当たり前にできる必要があると感じました。 もう一点は強い責任感、使命感をもって働ける人...
選考について

選考ステップ

説明会 → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 2次面接 → 3次面接

説明会

開催時期(参加回数)
3月中旬
所要時間
1時間半
内容
座談会形式 社員1人に対して学生15人の座談会。時間...

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
・これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験(部活、サークル、趣味、ボランティ...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
SPI(テストセンター) 能力検査・構造的把握力検査・英語検査
難易度・対策・ボーダーライン
いわゆる普通のテストセンターですが、できる限りの対策をした方がいいと考えられます。 私自身の感覚ではあ...

1次面接

面接官の数・役職など
2人、30代くらい
学生の数
1人
会場
小会議室
時間
20分程度
進め方
・自己紹介ののち、ESの内容から面接官が自由に質問。面接官同士で特に役割分担はない。 ・最後に逆質問の時間が設けられて...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
・試験の内容は、小論文(20分)とミニクイズ(5分) ・小論文は三菱の三綱領の一つである「処事光明」を果たしていくことの難しさについてA4用紙1枚に記述。 ・ミニクイズは知能テストのようなもの

2次面接

面接官の数・役職など
2人、40代
学生の数
1人
会場
ブース
時間
20分程度
進め方
ケース面接 ・自己紹介ののち、面接官よりテーマを口頭で伝えられます。3分考える時間が与えられて、3分プレゼンテーションを行いま...

3次面接

面接官の数・役職など
2人、40代
学生の数
1人
会場
小会議室
時間
30分程度
進め方
自己紹介ののち、30分程度質問をされました。必ずしもESの内容について質問されるわけではありません。最後に逆質問の時間が設け...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
質問した内容
役に立った点
内定後について
内定
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
まず、基本的な論理性とコミュニケーション能力です。質問に対して簡潔に答えること、起承転結を明確にして話すことなどは当たり前にできる必要があると感じました。 もう一点は強い責任感、使命感をもって働ける人...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)
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