エントリーした企業について
社名
KDDI
部門(職種)
総合職
選考時期
2016年3月中旬～5月初旬
選考について
選考ステップ
説明会 → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接
説明会
開催時期（参加回数）
3月中旬
所要時間
1時間半
内容
最初に会社概要や今後の戦略の説明があり、次にリクルー...
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
・KDDIで実現したいことを自身の今後のキャリアパスを踏まえて、お書きくださ...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
自宅にて玉手箱形式のWEBテスト。
科目は国語・数学・英語・性格検査。
難易度・対策・ボーダーライン
回答率100%、正答率75%くらい。
参考書で一般的な対策をしていれば問題ない。
英語は少し難...
1次面接
面接官の数・役職など
2人 20代、40代
学生の数
1人
会場
小会議室
時間
30分
進め方
アイスブレイクの後、ESに沿った質問を45分程度。
最後に15分程度逆質問と今後の選考に関する話を聞いた。
質問内容
・自己...
2次面接
面接官の数・役職など
2人 人事40～50代
学生の数
1人
会場
小会議室
時間
30分
進め方
自己紹介の後、他社の選考状況を聞かれた。
その後、ESを基に質問される。
入社を想定した質問がよくなされた。
質問内容
・...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
基本的に人間性がKDDIに合っているかどうかが重視されたと感じる。
面接も終始穏やかであり、企業の風土が表れていると感じた。
面接官も学生の個性を引き出そうとしてくれているみたいなので、学生としてはあ...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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