三菱商事 総合職 17卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
三菱商事
部門(職種)
総合職
選考時期
2016年3月中旬~6月初旬まで
三菱商事 総合職 17卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • どんな経験をしてきて、それをどう消化しているかということに関して、すべての選考過程で問われました(2次ケース面接含め)。 実績・経歴だけでなく、それによる自身の進化について正しくアウトプットできること...
選考について

選考ステップ

説明会 → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接

説明会

開催時期(参加回数)
3回程度
所要時間
各80分~120分
内容
社員との座談会、経営者・海外駐在経験者セミ...

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
これまでの学生生活で挙げた実績・経歴4つ(50字×4) 上記の中で最も信頼を...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
一般的なSPI3。能力検査、構造把握、英語。
難易度・対策・ボーダーライン
正答率はわからないものの、コンサルに通らなかったテストセンターが通ったので、そこまで高くないと思われる。 定かではないが...

1次面接

面接官の数・役職など
面接官は2名で、30代の営業社員と40代コーポレートの社員でした。
学生の数
1人
会場
関西支社内のブース
時間
30分程度
進め方
オーソドックスかつ和やかな面接。 簡単な自己紹介の後、ESに...

2次面接

面接官の数・役職など
面接官は50代程度の2名で、コーポレートと営業の方でした。
学生の数
1名
会場
関西支社小会議室
時間
1時間半程度
進め方
小論文、簡単な知能テストを受けながら面接の順番を待つ。 小論文のテー...

3次面接

面接官の数・役職など
50代程度の社員2人。部長または役員クラスと思われます。
学生の数
1人
会場
小会議室
時間
30分程度
進め方
自己紹介の後、ESに沿った質問を15分程度 自分の弱みなど人間性についての質問や...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
内定後について
内定
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
どんな経験をしてきて、それをどう消化しているかということに関して、すべての選考過程で問われました(2次ケース面接含め)。 実績・経歴だけでなく、それによる自身の進化について正しくアウトプットできること...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)
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