参加したインターン先について
社名
アクセンチュア
部門(職種)
戦略コンサルタント育成プログラム
部門（職種）
ストラテジー部門
選考時期
7月中旬〜7月末まで
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → グループディスカッション → 1次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
・将来的なキャリアの展望について短期長期的な視点でそれぞれどう考えているか
...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
一般的なWebテスト・能力検査と性格適性検査
難易度・対策・ボーダーライン
問題は平易。コンサルの適性検査の中でも最も簡単な部類に入る。
ESとWebテストを合わせて学生をスクリーニングにかけるの...
グループディスカッション
課されたテーマ・お題
都内の満員電車を減らすには
所要時間
45分
参加者
学生7人面接官1人(シニアマネージャー)
内容
お題提示→ディスカッション及び代表者1名による簡単な発表(45分)→逆質問
資料は無し。面...
1次面接
面接官の数・役職など
面接官1人、ベテランで落ち着いた感じの方
学生の数
1人
会場
東京オフィス会議室
時間
1時間
進め方
個人でのケースワーク(30分間)の後、面接室に移動しケースの発表及びディスカッション(20...
インターンの内容について
開催時期
8月上旬
実施日数・勤務時間
3日間(9:00~18:00)
開催場所
TKP赤坂駅カンファレンスセンターの貸会議室
待遇
首都圏外からの参加者交通費宿泊費一部支給
参加者の大学・学年
課題
内容
座学、社員とのセッション、グループワークという極めてオーソドックスなコンサルのインターンである。
座学はコンサル業界と会社、コンサルの方法論について、セッションは若手からシニア、日本支社長まで様々な...
印象・その他
・学生について
コンサルのインターンラッシュの序盤、かつインターンに参加する学生が他ファームと比べとても多いということもあって学生のレベルは高くない。
1チーム6人という多さも合わせてグループワークは...
メンターの有無
内定・優遇
インターンについての感想
インターンの選考ではどのようなことが重視されていたと思いますか？（200字以上）
高いチームビルディング能力と自己主張能力が重視されていると思う。
なぜなら人数の多いGDでがっつり絞り、またインターンでのグループも人数が多かったからだ。
人数が多い中でどれだけチームのアウトプットを...
インターン選考対策のため、どのような準備をしましたか？（180字以上）
インターン中は、どのような学び・気づき・発見などがありましたか？（300字以上）
インターン中の社員さんとの交流はどうでしたか？（35字以上）
インターンを経て、志望度に変化はありましたか？その理由も合わせてご記入ください（200字以上）
インターン後、インターン仲間や社員さんとの交流はどのように続いていますか？（35字以上）
インターンにチャレンジする後輩へのアドバイスをお願いします。（150字以上）
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