エントリーした企業について
社名
ソニーグループ
部門(職種)
技術系（ハードウェア）
部門（職種）
HWセット基板【オーディオ・ビデオ】
選考時期
6月下旬〜8月中旬
選考について
選考ステップ
説明会 → その他の選考（ジョブ・インターンなど） → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → エントリーシート → 1次面接 → 2次面接
説明会
開催時期（参加回数）
4月中旬
所要時間
19:00~20:00
内容
オンラインでも見れる説明会で、最初に人...
その他の選考（ジョブ・インターンなど）
開催時期
4月下旬
実施日数・勤務時間
1日間 10:00～18:00
内容
BMP(ビジネスマスタープログラム)という1日間のインターンシップのようなものでした。
私が参加したのはプロダクト&サービスプランニ...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
Webでのテスト(言語、非言語、性格)でした。
各15～20分、合計1時間程度で、問題内容はSPIとほぼ似たような感じで幅広く出題されました。
また、問題が全て縦スクロールで見られるために非常...
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
1.今後ソニーが作るべき新しい商品・サービス・アプリをあなた自信のアイデアや...
1次面接
面接官の数・役職など
2人 1人は中年層の人事の方、もう1人は若い技術系の社員の方
学生の数
1人
会場
広い会議室内に約60のブースがあり、事前に伝えられたブースで面接がありました。
時間
約30分
進め方
まず面接...
2次面接
面接官の数・役職など
2人 1人はおそらく課長クラスの人事の方、もう1人は中年層の技術系の方でした。
学生の数
1人
会場
1次面接と同じ場所でした。
時間
約40分
進め方
一問一答形式で行われ、あまり履歴書に関して...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
開始時期・人脈
人数・役職（年次）
質問した内容
役に立った点
内定後について
内定
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
物事に対してどのような姿勢で取り組む学生なのかを見ていると思います。
そこから、学生の性格が社風に合うかどうかを見ているような気がしました。
コミュニケーション能力や一通りの礼儀作法をわきまえていれば...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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