エントリーした企業について
社名
豊田通商
部門(職種)
グローバル職
選考時期
2026年 3月〜6月
選考優遇について
本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか？
なし
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → グループディスカッション → 1次面接 → 2次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
・あなたの将来の夢や目標は何ですか。その上で豊田通商を志望する理由は何ですか...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
テストセンターでの受験（C-GAB）
科目は言語、非言語、英語。全体の制限時間は約1時間半程度。
難易度・対策・ボーダーライン
ボーダーラインは標準からやや高めだと感じる。時間が非常にタイトであ...
グループディスカッション
課されたテーマ・お題
「良いチームに必要な条件とは何か」他の学生の話では、豊田通商の社員になりきった上で、実際の実務の状況での判断などを問われていた班もあったそう。
所要時間
30分
参加者
学生４名。面接官１...
1次面接
面接官の数・役職など
1名（中堅の現場社員）
学生の数
1名
会場
オンライン
時間
30分
進め方
簡単なアイスブレイクの後、ESの内容をベースに「学生時代に力を入れたこと」や「他者との関わり方」について深掘りが行わ...
2次面接
面接官の数・役職など
2名（カンパニーの役員クラスと人事部長）
学生の数
1名
会場
東京本社（品川）の会議室
時間
40分
進め方
待合室から案内され、広い会議室で実施。アイスブレイクの後、志望動機やなぜ豊田通商なの...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
「机上の空論ではなく、現場のリアルな泥臭さを理解し、行動できる人物かどうか」が最も重視されたと感じる。豊田通商が掲げる「三現主義（現地・現物・現実）」は単なる言葉ではなく、面接での受け答えの随所で見ら...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
当サイト内に掲載されているすべての文章・画像の無断転載、転用を禁止します。
