エントリーした企業について
社名
東急不動産
部門(職種)
総合職
選考時期
2026年4月~5月
選考優遇について
本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか？
なし
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → グループディスカッション → 2次面接 → 3次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
・東急不動産を志望する理由
・最も熱意を持って挑戦した経験
・学生時代に力を...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
SPI /言語、非言語、性格
難易度・対策・ボーダーライン
ボーダーは高いと聞いたが、私は8割程度の正答率であったと思う。他企業で何回か実践練習を積んでおくと安心である。
結果連絡
ESと合わせて。
1次面接
面接官の数・役職など
1人、人事の方
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
40分程度
進め方
アイスブレイク→自己紹介→面接官からの質問→逆質問
質問内容
・ESに書いた、熱中したことについての深掘り
・なぜデベロッパ...
グループディスカッション
課されたテーマ・お題
不動産開発に関するテーマ（守秘義務のため詳細は非公開）
所要時間
1時間程度
参加者
学生6人、面接官2人
内容
あるテーマについて、3人ずつに分かれてディベートをする。勝敗も学生同士の話し合...
2次面接
面接官の数・役職など
1人、人事課長
学生の数
1人
会場
本社
時間
40分程度
進め方
自己紹介→面接官からの質問→逆質問または一言
質問内容
・就活状況について詳しく聞かれた
・なぜデベロッパーか、その中でもなぜ東急...
3次面接
面接官の数・役職など
3人
学生の数
1人
会場
本社
時間
40分程度
進め方
自己紹介→面接官からの質問→逆質問や一言
質問内容
・学生時代に力を入れたこと（結果もそうだが、過程をより聞かれた）
・なぜデベロッパーか、...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
コミュニケーション能力や素直さといった人間性と、論理的に物事を考える知性のバランスが重視されていたと思う。実際に周囲の内定者を見ても、単に優秀なだけでなく、一緒に働きたいと思えるような魅力的な人が多か...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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