NTTドコモ 技術系総合職 27卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次

エントリーした企業について

社名

NTTドコモ

部門(職種)

技術系総合職

選考時期

2026年3月上旬~2026年4月下旬

選考優遇について

本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか?
なし
NTTドコモ 技術系総合職 27卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 挑戦のエピソードについては2次3次ともに聞かれたので重視しているポイントだと感じた。2次で上手く答えられなかった深掘りに対して、もう一度考えてから3次にのぞんだ。 また、マッチングを大事にしていて、ド...

選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
・成功や失敗を問わず、これまでの人生でチャレンジしたエピソードを教えてくださ...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
言語、非言語、性格診断。spiの一般的なテストセンター。
難易度・対策・ボーダーライン
詳しくはわからないが、ボーダーはそこまで高くないと聞いた。普通に大学受験をした人なら大丈夫だと思う。心配で...

1次面接

面接官の数・役職など
AI
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30分
進め方
AIが質問してくる。それについていくつか深掘り。主に自身の経験についていくつか聞かれる。
質問内容
自分の経験について。メジャーなAI面接...

2次面接

面接官の数・役職など
1人、中堅社員
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30分
進め方
アイスブレイクの後、質問と深掘りを20分、最後に逆質問を10分
質問内容
1)チャレンジしたエピソードについて(10分) どのよ...

3次面接

面接官の数・役職など
2人 人事と現場の方
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30分
進め方
アイスブレイクなどはなく、すぐに質問が始まった。 最後ひとつだけ逆質問をした。 人事がまず15分質問をしてきて、その後...

OB訪問について

OB訪問はしましたか?

内定後について

内定

内定連絡時期

内定後の課題

選考中・内定後の拘束状況

選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)

挑戦のエピソードについては2次3次ともに聞かれたので重視しているポイントだと感じた。2次で上手く答えられなかった深掘りに対して、もう一度考えてから3次にのぞんだ。 また、マッチングを大事にしていて、ド...

面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。

面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)

各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)

どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?

社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)

これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

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