エントリーした企業について
社名
日立ソリューションズ
部門(職種)
システムエンジニア
選考時期
2026年2月上旬～3月中旬
選考優遇について
本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか？
あり
具体的な選考優遇内容と優遇を得たきっかけをご記入ください
優遇内容：１次選考（グループディスカッション）の免除
優遇を得たきっかけ：冬のイベント選考に合格し、参加したこと
選考について
選考ステップ
その他の選考（ジョブ・インターンなど） → エントリーシート → 1次面接 → 2次面接
その他の選考（ジョブ・インターンなど）
開催時期
1月下旬
実施日数・勤務時間
1日間：10:00～12:30
内容
・4~50人程度、1グループ5~6人
・与えられたストーリーに沿って、顧客の課題と解決策をチームでま...（続きは会員限定）
参加者の在籍大学
不明
待遇
オンラインの実施のため、なし。
印象・その他
・グループワーク中は、社員との関わりはなし
・ワーク後に現場社員2名ほどの座談会
・役員との関わりは...（続きは会員限定）
結果連絡
その場で早期選考の優遇を伝えられる。実際の連絡はメールで１週間以内。
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
ESの項目
・あなたが感じる『ITのおもしろさ』を教えてください。 また、この業界に就職するにあたり...（続きは会員限定）
ES記入時に留意した点
・「なぜ日立グループの中で日立ソリューションズか」を競合他社との差別化と合わせて意識した
・OTとI...（続きは会員限定）
結果連絡
１週間ほど、マイページから
1次面接
面接官の数・役職など
2人、人事社員と現場社員
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30分ほど
進め方
アイスブレイク2~3分、ESに沿った質問と深掘り、20分、逆質問6~7分
基本的に人事社員の方が進行...（続きは会員限定）
質問内容
・アイスブレイク
・IT業界に興味を持った理由
・志望理由
・SEを目指す理由
・これまでの経験でS...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
・始めは緊張感はあったが、人事社員の方がスムーズに進行してくれて、すぐに緊張が和らいだ。
・発言を要...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
ITへの興味や学習意欲がどれくらいあるか。企業説明でも触れられている話で、面接でも関連する質問があっ...（続きは会員限定）
結果連絡
１週間程度、マイページから。
2次面接
面接官の数・役職など
2人、人事社員、現場社員（部長職クラス）
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30分程度
進め方
アイスブレイク1~2分、ESに沿った質問と深掘り、20分、逆質問10分
構成や進め方は、１次面接と同...（続きは会員限定）
質問内容
・アイスブレイク（就活を始めた時期）
・志望している業界
・大学の専攻内容、学んだこと
・IT業界に...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
・１次同様、始めは緊張感があるが、会話ベースで進むので、緊張はほぐれていく。
・発言もしっかり聞いた...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
・１次同様、ITへの興味や学習意欲は重要だったと感じる。
・第１志望であるということをしっかり伝えた...（続きは会員限定）
結果連絡
１週間程度、電話で。
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
なし
内定後について
内定
あり
内定連絡時期
3月、最終面接から1週間程度
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
ITへの興味・学習意欲が特に重視されていたと感じる。1次・2次面接ともに「IT業界への取り組み」「入社後に勉強したいこと」「IT業界に興味を持った理由」といった質問が共通して出題されており、企業説明会...（続きは会員限定）
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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