エントリーした企業について
社名
キリンホールディングス
部門(職種)
総合職
選考時期
2025年1月下旬～3月上旬
選考優遇について
本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか？
なし
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
・大学入学以降、あなたが最も本気になって取り組んだエピソードを教えてください...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
・TG-WEB
・言語、非言語
・言語は１２分で１２問、計数は９問で１８分
難易度・対策・ボーダーライン
・全ての問題に回答して、肌間での正答率は７割程度
・対策方法としては市販の参考書を繰り返...
1次面接
面接官の数・役職など
AL面接
学生の数
１人
会場
オンライン
時間
３０分
進め方
・アイスブレイクや逆質問などはなく３０分間全てAI面接官からの質問になる。
質問内容
・自己紹介から経験について深ぼり
→高校時代のサ...
2次面接
面接官の数・役職など
２人 ベテラン営業社員と若手の人事
学生の数
１人
会場
オンライン
時間
３０分
進め方
・アイスブレイクの後、大学の話やガクチカ、志望動機について２０分程度質問、最後に逆質問を５分ほど
・若手...
3次面接
面接官の数・役職など
２人 人事部長とキリンビール営業部長
学生の数
１人
会場
小会議室
時間
１時間
進め方
・アイスブレイクの後、ESに沿った質問やその他質問、最後に逆質問を１０分ほど
・面接官の役割分担は特にな...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
「なぜキリンなのか」と「なぜ営業職なのか」という部分が特に重要視されているように感じた。キリンホールディングスでは職種別採用を行っているため、企業理解だけでなく、営業という役割でどのように貢献したいの...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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