エントリーした企業について
社名
NTTドコモ
部門(職種)
技術系総合職
選考時期
2025年2月上旬～4月上旬
選考優遇について
本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか？
なし
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
1．成功や失敗を問わず、これまでの人生でチャレンジしたエピソードを教えてくだ...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
SPI(言語・非言語・性格)、テストセンター
難易度・対策・ボーダーライン
ボーダーラインはそこまで高くないと思う。
結果連絡
締切後1週間以内にメール
1次面接
面接官の数・役職など
AI
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
70分
進め方
スマホの専用サイトから面接を始める。最初に音声認識やカメラのチェックが青子なわれる。
質問内容
基本的にガクチカと強み弱み、挫折体験のみ。
2次面接
面接官の数・役職など
1人、人事
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
40分程度
進め方
Teamsに入室後、簡単なアイスブレイクをして面接開始。基本的にはESに沿った質問をされる。最後に逆質問を2つした。終了後退...
3次面接
面接官の数・役職など
2人、年次高めの社員
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
40分程度
進め方
Teamsに入室後、簡単なアイスブレイクのあと面接開始。終了後、退室。
質問内容
基本的にESに沿った質問
・人生でチ...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
AI面接は試験的に導入されたようなので、AI面接が重要視はされていない。2次面接では学生時代にしたことをかなり付加ぼられるので自己分析できているかが重視されている。最終面接はドコモへの志望動機が重視さ...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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