LINEヤフー エンジニア職 26卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次

エントリーした企業について

社名

LINEヤフー

部門(職種)

エンジニア職

選考時期

2024/11-2025/3

選考優遇について

本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか?
なし
LINEヤフー エンジニア職 26卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 選考はコーディングテストから始まり、学生時代にどれだけ実力を積んできたかが問われました。一次面接も技術面接であり、知識だけでなく技術への興味や情熱が重視されていると感じました。技術に対する本質的な理解...

選考について

選考ステップ

筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
・コーディングテスト track testで アルゴリズム1問 + システム実装 1問(言語不問)...(続きは会員限定)
難易度・対策・ボーダーライン
atcoder緑程度かと思います 対策: 計算量 + プログラミング必須(≠ web開発), DB設...(続きは会員限定)
結果連絡
テスト後2週間程度

1次面接

面接官の数・役職など
2(シニア + ジュニアエンジニアかと思います)
学生の数
1
会場
オンライン
時間
90分
進め方
・技術面接:オンラインコーティングといった感じです ・要件を言われて、こんなデータがあって、どういう...(続きは会員限定)
質問内容
DB設計 データ構造( クラス設計) 大規模システムへと変更した際の対処 逆質問 エンジニアとして...(続きは会員限定)
雰囲気と社員・企業の印象
ざエンジニアという感じ 淡々とこんな状況でどうする? という質問を受けていました。 個人的にはクラ...(続きは会員限定)
選考を左右したポイント・その他
とにかく受け答え+ 技術力だと思いました 志望動機も聞かれず、淡々と答えていく感じです
結果連絡
2週間後程度でした(12月下旬)

2次面接

面接官の数・役職など
2(エンジニア + 人事)
学生の数
1
会場
オンライン
時間
90分
進め方
1. 自己プレゼン →2. 開発物の深掘り -> 3. 自己プレゼン+過去の経歴、ガクチカ等 2は...(続きは会員限定)
質問内容
どういった技術スタック なんで開発しようと思った インターンで意識していること 興味を持っている技術...(続きは会員限定)
雰囲気と社員・企業の印象
1次面接よりはラフな感じでした しっかりと聞こうという姿勢が感じられました。 1,2次両方ともに...(続きは会員限定)
選考を左右したポイント・その他
ちゃんと話せるかより技術が好きなのかなを聞いている印象でした。 志望動機もそこまで聞かれず、深掘りと...(続きは会員限定)
結果連絡
翌日でした。1月

OB訪問について

OB訪問はしましたか?

なし

内定後について

内定

あり

内定連絡時期

2月頃 最後の人事面接で連絡

内定後の課題

選考中・内定後の拘束状況

選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)

選考はコーディングテストから始まり、学生時代にどれだけ実力を積んできたかが問われました。一次面接も技術面接であり、知識だけでなく技術への興味や情熱が重視されていると感じました。技術に対する本質的な理解...(続きは会員限定)

面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。

面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)

各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)

どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?

社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)

これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

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