日本電気(NEC) SE(システムエンジニア、サービスエンジニア) 26卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次

エントリーした企業について

社名

日本電気(NEC)

部門(職種)

SE(システムエンジニア、サービスエンジニア)

選考時期

2024年6月から12月 修士一回

選考優遇について

本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか?
あり
具体的な選考優遇内容と優遇を得たきっかけをご記入ください
[優遇内容]:早期選考 [理由]:インターンに参加し,ある程度の評価をいただいたため.
日本電気(NEC) SE(システムエンジニア、サービスエンジニア) 26卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 部署の仕事にマッチした人材かメインで見られていた. 技術寄りだけど,専門家領域からビジネス領域までの架け橋的な部署だったため,総合力が高い点が評価されたと感じる.コミュニケーションがある程度でき,技術...

選考について

選考ステップ

エントリーシート → 1次面接 → その他の選考(ジョブ・インターンなど) → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 2次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
・インターンシップ書類選考 時期:6/23締め切り 内容:ESのみ. 選択したテーマ・職種を希望する...(続きは会員限定)
ES記入時に留意した点
エピソードは具体的に書くこと,自身の強みがわかるように書いた.
結果連絡
メール,一週間後ぐらい.

1次面接

面接官の数・役職など
主任クラス以上の社員2~以上
学生の数
1
会場
Zoom
時間
20~30分
進め方
時間:30分 内容:15分ぐらい面接してあと逆質問が10分ぐらい それぞれの社員の方が,テーマごとに...(続きは会員限定)
質問内容
内容は,とてもオーソドックスで. ガクチカ,インターンの志望理由,強み,弱みなど.を標準的な深さで見...(続きは会員限定)
雰囲気と社員・企業の印象
厳格ではなく,学生が話しやすいように相槌などを入れながら聞いていただいた. 面接官が複数人いるが,1...(続きは会員限定)
選考を左右したポイント・その他
その部署の雰囲気や業種にマッチしていることが大切.また,なぜその選考でその部署なの?と根拠を示すこと...(続きは会員限定)
結果連絡
7/12に合否の連絡.メール

その他の選考(ジョブ・インターンなど)

開催時期
8月下旬~9月上旬の1週間
実施日数・勤務時間
5日: 9:00~17:00
内容
参加は8人だった. 部署で行っている業務体験や見学がほとんどだった. ・複数のワークをこなした.個人...(続きは会員限定)
参加者の在籍大学
マーチ,関関同立,国公立
待遇
ホテル代補助あり,交通費支給(上限あり)
印象・その他
・ワークを通して,部署の業務内容の適性を見られていたと感じる. 色々な関係者と関わることができるが,...(続きは会員限定)
結果連絡
インターンのため特になし.

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
インターンシップ参加前にご自身で設定していた目標と、それに対してインターンシップ中にどう取り組んだか...(続きは会員限定)
ES記入時に留意した点
より具体的に,インターンシップで学んだことを含めて書くように意識した. プレゼンではわかりやすく,過...(続きは会員限定)
結果連絡
12/1 メール

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
SPI
難易度・対策・ボーダーライン
早期選考では,悪すぎなければ落とされることはないのでスコアのボーダはわからない.
結果連絡
12/1

2次面接

面接官の数・役職など
3人.部長1,課長1, 採用担当1
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30分ほど
進め方
5分のプレゼンしてから, 部長課長からの質問を15分ぐらい行い. 逆質問が10分ぐらい.
質問内容
プレゼンの内容を中心に質問され,それの回答を深堀が入るため.質問内容は事前にある程度コントロール?で...(続きは会員限定)
雰囲気と社員・企業の印象
プレゼンのテーマとして,研究とどうなりたいか?みたいな内容だった. 研究の内容にはへーっていう感じだ...(続きは会員限定)
選考を左右したポイント・その他
インターンの評価などを踏まえ,ある程度の色眼鏡を持たれた状態で面接だったと思う.したがって,合否はあ...(続きは会員限定)
結果連絡
12/17にメールで合格と連絡が来た.

OB訪問について

OB訪問はしましたか?

なし

内定後について

内定

あり

内定連絡時期

1月過ぎに,内々定承諾する?みたいな確認が来た.

内定後の課題

選考中・内定後の拘束状況

選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)

部署の仕事にマッチした人材かメインで見られていた. 技術寄りだけど,専門家領域からビジネス領域までの架け橋的な部署だったため,総合力が高い点が評価されたと感じる.コミュニケーションがある程度でき,技術...(続きは会員限定)

面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。

面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)

各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)

どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?

社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)

これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

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