ZSアソシエイツ 16卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
ZSアソシエイツ
部門(職種)
コンサルタント
選考時期
11月上旬から12月下旬
ZSアソシエイツ 16卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • ケースの出来不出来が非常に重視されているように感じた。 (ケースで求められていたのは膨大なデータから必要なデータを抽出する能力と、英語読解能力の2つであった) 日本支社の規模が小さく新卒も1〜2人し...
選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接

エントリーシート

結果連絡
2週間後 webテストのURLが載ったメールが来た
質問(文字数)・提出方法
1. 人生において...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
Serveymonkeyというサイトを使った独自のwebテストであった。 就職活動を通じて様々なウェブテストを受けたが、問題自体の難易度はこの会社が最も高かったと感じている。 問題は係数と英...

1次面接

学生の数
1人
会場
本社オフィス(内幸町駅直結)
時間
日本人面接官による面接30分、外国人面接官による面接40分
進め方
まずはケースが行われた。 資料は英語だが、議論は日本語で行われた。 皮膚病に効く新商品...

2次面接

面接官の数・役職など
5人(外国人コンサルタント、日本人コンサルタント、外国人コンサルタント、1年目の新入社員、社長)
学生の数
1人
会場
本社オフィス(内幸町駅直結)
時間
30分×5
進め方
1. 外国人とのケー...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
ケースの出来不出来が非常に重視されているように感じた。 (ケースで求められていたのは膨大なデータから必要なデータを抽出する能力と、英語読解能力の2つであった) 日本支社の規模が小さく新卒も1〜2人し...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

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