伊藤忠商事 総合職 14卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
伊藤忠商事
部門(職種)
総合職
部門(職種)
総合職
選考時期
2013年3月下旬〜4月上旬
伊藤忠商事 総合職 14卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 答える内容もそうだが、受ける時の態度や言動、気持ちの持ち方など。そういった部分から「この人と一緒に働きたいか」「伊藤忠で働くにふさわしい人間か」ということを判断していたように感じる。具体的には、落ち着...
選考について

選考ステップ

説明会 → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → グループディスカッション → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → 4次面接

説明会

開催時期(参加回数)
12月1日以降
所要時間
2時間
内容
最初は、総合商社のビジネスモデルの説明。そして伊...

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
1.あなたの一番の挑戦は何ですか。(20文字以内) 2.あなたの一番の失敗は...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
テストセンター。
難易度・対策・ボーダーライン
他の総合商社よりは簡単だが、しっかりと準備しておくことが必要。出来のよいものを使い回すことができると最良。
結果連絡
ESと合わせて、3月下旬にマイペー...

グループディスカッション

課されたテーマ・お題
「高齢者を充実させるには、どうしたらよいか」
所要時間
30分ディスカッション+5分発表
参加者
6人
内容
用意された資料などはない。またテーマ等も各班、各時間帯によって異なる模様。面接官の...

1次面接

面接官の数・役職など
学生の数
会場
大阪本社
時間
15分
進め方
面接官の方がESのプロフィールを見ながら、同じ質問を交互に学生に投げかける。
質問内容
「自己紹介をしてください」「一番打ち込んだものは?」「長...

2次面接

面接官の数・役職など
学生の数
会場
大阪本社
時間
20分
進め方
即日で電話にて。電話で2次面接の日時指定を受ける。
質問内容
「自己紹介」「なぜ総合商社か」「自分の強み」「その強みはどこから形成されたか」「な...

3次面接

面接官の数・役職など
学生の数
会場
ホテルNIKKO大阪
時間
30分
進め方
3人の面接官(部長)の方が順番に、自分のしたい質問を学生に投げかける。気になった部分は深く訪ねられる。
質問内容
「自己紹介」「学校...

4次面接

面接官の数・役職など
学生の数
会場
ホテルNIKKO大阪
時間
20分
進め方
3人の面接官(役員)の方がランダムに質問される。気になったところは深追いされる。
質問内容
「自己紹介」「卒業できるか」「他の総合商...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
役に立った点
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
答える内容もそうだが、受ける時の態度や言動、気持ちの持ち方など。そういった部分から「この人と一緒に働きたいか」「伊藤忠で働くにふさわしい人間か」ということを判断していたように感じる。具体的には、落ち着...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)
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