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日本IBM 25卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 日本IBM
部門(職種) コンサルタント
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?

. 内定後について

内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → その他の選考(ジョブ・インターンなど) → 1次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 ・IBMは、「世界をより良く変えていく”カタリスト(触媒)”になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。「XXな人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIBMでの仕事を通じて成し遂げたいことを教えてください。500文字以下。
・IBMでは、企業文化を変革しビジネスの成長を続けるため、社員が意識して実践すべき6つの行動指針「The IBM Growth Behaviors」を定めています。その中の、「Growth Minded(成長志向)」と「Team Focused(チーム重視)」は、これからIBMの一員になる方にもぜひ意識していただきたい要素です。これまでの経験を振り返り、より実践できていると思う方を一つ選び、設問に回答ください。 Growth Minded(成長志向) Team Focused(チーム重視) 500文字以下
・あなたの強みが発揮されたエピソードについて教えてください。設問2、設問3とは異なる内容を記述してください。200文字以下。

提出方法はmypage
ES記入時に留意した点
結果連絡 11月中旬

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 ・一般的な玉手箱
・言語と非言語と性格
・家で受験可能な監視なしの試験
・本選考では夏インターンシップ応募時に受けたwebテストの結果を使い回さなければいけない。夏応募しなければ、本選考で受験する。
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 11月中旬

その他の選考(ジョブ・インターンなど)

開催時期 11月下旬
実施日数・勤務時間 約1時間
内容
参加者の在籍大学
待遇
印象・その他
結果連絡 12月初旬

1次面接

面接官の数・役職など 2人 マネージャーではない
学生の数 1人
会場 オンライン
時間 1時間
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 12月下旬

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募集情報

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