エントリーした企業について
社名
NTTデータ
部門(職種)
SE・営業コース
選考時期
2023年4月中旬〜2023年6月上旬
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → グループディスカッション → 1次面接 → 2次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
NTTデータが求める人材像の中で自身に最も当てはまるものをご選択ください。上記設問で回答した内容を元...（続きは会員限定）
ES記入時に留意した点
企業研究の深さも測られるような設問があったため、エントリーシートを書く段階で、自身の志望理由と絡めな...（続きは会員限定）
結果連絡
締め切りより一週間後、メールにて。
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
玉手箱
言語、非言語、性格
問題数、時間ともに規定通り
難易度・対策・ボーダーライン
解答率およそ9割、正答率およそ6割程度
同様のテスト形式を採用している企業で、受験経験を積むことが有...（続きは会員限定）
結果連絡
締め切りより一週間後、メールにて。
グループディスカッション
課されたテーマ・お題
NTTデータの価値について議論するテーマであった。
所要時間
一時間程度
参加者
面接官1人、学生6人
内容
説明を聞いたのちに、個人で考える時間が設けられる。その後、議論を行い、発表して終了。
資料なし。
G...（続きは会員限定）
結果連絡
翌日、メールにて。
1次面接
面接官の数・役職など
1人
学生の数
1人
会場
本社
時間
30分程度
進め方
大きく、志望動機についての質問の時間、就職活動状況についての質問の時間であった。
質問内容
志望動機について、動機の由縁等についてまで、多くの時間を使い、深くまで聞かれた。
他社の選考状況や、...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
数人の他の学生もいた待合室であったが、皆緊張しているといった雰囲気であった。
ハキハキとした面接官の...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
すでに内々定をいただいていた企業などについて質問をされ、その上で面接官の方の納得のいく志望理由を伝え...（続きは会員限定）
結果連絡
約一週間後、メールにて。
2次面接
面接官の数・役職など
2人
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30分程度
進め方
アイスブレイクを経て、ESに関する質問、志望動機の質問、事務的な質問、逆質問をして終了。
1人の面接...（続きは会員限定）
質問内容
エントリーシートに記載した内容について、詳細を質問され、深掘りの部分で、当時の気持ちなどについて質問...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
1人の面接官の方は温和であったが、もう1人の面接官の方は多少、圧の強い印象を受けた。しかし単に、個人...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
企業研究や、自身の志望動機をしっかりと練っていったことが、質問をされていく中でしっかりと伝えることが...（続きは会員限定）
結果連絡
翌日、メールにて。
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
なし
内定後について
内定
なし
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
志望動機の強さがよく見られていたと思います。しかしその志望理由については、単に熱意があり、それが伝えられればよいというわけではなく、論理の通った志望理由で、誰が聞いても納得できるような理由で、面接官の...（続きは会員限定）
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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