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NTTドコモ 24卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 NTTドコモ
部門(職種) 事務系総合職
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?

. 内定後について

内定

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → 4次面接 → 5次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 ◆成功や失敗を問わず、学生時代にチャレンジしたエピソードを教えてください。(400文字以内)
◆ドコモで叶えたい夢・実現したいことを教えてください。(400文字以内)
マイページで、メールにて提出
ES記入時に留意した点
結果連絡 3月下旬、〆切より1日後メールにてOG懇談の案内があった。

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 テストセンター、SPI
30分程度
言語、非言語、性格
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 3月下旬、〆切より1日後メールにてOG懇談の案内があった。

1次面接

面接官の数・役職など 【OG懇談】NTTコミュニケーションズの社員1人 若い方
学生の数 1人
会場 オンライン
時間 30分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 3月下旬、その場で次の面談の案内があった。

2次面接

面接官の数・役職など 【学生懇談】NTTコミュニケーションズの社員1人 30代~40代くらいの方
学生の数 1人
会場 オンライン
時間 60分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 4月上旬、面談後2日後メールにてリクルーター面談の案内があった。

3次面接

面接官の数・役職など 【リクルーター面談】2人 女子大リクルーターのリーダーの方
学生の数 1人
会場 オンライン
時間 30分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 4月上旬、面談より1週間後メールにて

4次面接

面接官の数・役職など 1人 マネージャークラスの方
学生の数 1人
会場 オンライン
時間 30分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 4月下旬、面接より1日後メールにて

5次面接

面接官の数・役職など 2人 40代くらいの方
学生の数 1人
会場 オンライン
時間 30分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 5月下旬、面接より3週間後メールにて

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募集情報

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