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日揮 24卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 日揮
部門(職種) 技術系
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
質問した内容
役に立った点

. 内定後について

内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 説明会 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 現在の研究テーマとその内容(学部生・高専生の方は、学業で頑張ったこと)400文字以下

学生時代の取り組み(自己PR)400文字以下

当グループへの志望理由400文字以下

希望職種を選んだ理由200文字以下
ES記入時に留意した点
結果連絡 1月上旬、翌日メールにて

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 C-GABテストセンター
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 1月下旬、8日後、メールにて

説明会

開催時期(参加回数) 1回1月下旬
所要時間 4時間45分
内容
印象・その他

1次面接

面接官の数・役職など 1人、人事部
学生の数 1人
会場 オンライン
時間 20分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 2月上旬、5日後、電話にて

2次面接

面接官の数・役職など 部長職3人と人事部1人
学生の数 1人
会場 オンライン
時間 40分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 3月下旬、10日後、電話にて

3次面接

面接官の数・役職など 3人、役員2人と人事部1人
学生の数 1人
会場 企業オフィス
時間 25分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 3月中旬、3日後、電話にて

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募集情報

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