エントリーした企業について
社名
日本原子力研究開発機構（JAEA）
部門(職種)
研究職
選考時期
M1~M2
選考について
選考ステップ
説明会 → 1次面接 → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 2次面接
説明会
開催時期（参加回数）
2月
所要時間
1時間強
内容
形式：webで実施、OBによる学内向けの非公式なもの
出...
1次面接
面接官の数・役職など
3人 グループリーダー(50~),研究員(30~40?),OB
学生の数
1人
会場
web
時間
30-40分
進め方
先方指定の発表資料(内容は経歴、学位論文の概要、研究を通じて身に付けたスキ...
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
()内は文字数
学位論文概要(各々300以下)
志望理由(400-500)
...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
webテスト
計数、言語、英語,(+パーソナリティ)
計数：四則演算
言語：文章読解
英語：文章読解、TorF
パーソナリティは自分に合う選択肢を選ぶ普遍的なもの
難易度・対策・ボーダーライン
科...
2次面接
面接官の数・役職など
4人以上 本部長、理事、人事など
学生の数
1人
会場
web
時間
30分
進め方
自己紹介ののち、ESに沿った内容の質問
進行役の人事、その他
質問内容
ESにそった内容の深堀、研究内容などは触れ...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
(推薦であることを鑑みると、学歴あるいはコネクションは前提かもしれない)
面接では研究内容そのものより、研究に自主的に取り組む姿勢、プロジェクトで研究できる協調性、そして研究者の基礎的能力としての秀才...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
当サイト内に掲載されているすべての文章・画像の無断転載、転用を禁止します。
