エントリーした企業について
社名
サントリー
部門(職種)
デジタルテクノロジー部門
選考時期
2020年2月〜4月
選考について
選考ステップ
筆記試験・WEBテスト・適性検査 → エントリーシート → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
TGweb
難易度・対策・ボーダーライン
回答率は8割程度。
そこまで難関ではないと思う。
結果連絡
３月上旬、提出より一ヶ月後マイページにて
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
データ分析や統計解析、ITなどを活用して課題解決をした経験、またはそれらを行...
1次面接
面接官の数・役職など
1人
学生の数
1人
会場
zoom
時間
30分程度
進め方
30歳ぐらいの人事に淡々とESに沿って質問される。
質問内容
・学生時代に力を入れたこと
・学生時代に力を入れたことでしんどかったこと
...
2次面接
面接官の数・役職など
1人、中堅社員
学生の数
1人
会場
zoom
時間
30分程度
進め方
ESに沿った質問が多かったが、気をてらった質問もあった。
ES質問（15分）、気をてらった質問（10分）、その他5分
3次面接
面接官の数・役職など
3人、全員役員
学生の数
1人
会場
役員を安心させてあげるようなプロジェクトの経験が私になかったために落選してしまっとということを思っている。役員はデータ分析について明るくない。そのため...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
開始時期・人脈
人数・役職（年次）
質問した内容
役に立った点
内定後について
内定
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
最終選考までは、サントリーとの相性とデジタル分野で活躍する能力の要素が大事。最終選考では役員を安心させるためのデータ分析経験が重視されているように思う。
私はデータ分析を授業で学んできたために、役員を...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
当サイト内に掲載されているすべての文章・画像の無断転載、転用を禁止します。
