NTTデータ SE・営業コース 20卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
NTTデータ
部門(職種)
SE・営業コース
選考時期
2019年3月1日~6月7日、修士2年
NTTデータ SE・営業コース 20卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • まず、コミュニケーション能力がかなり重視されていたと思っている。また、決まった答えのないややこしい質問をされることもあるが、焦らず自分で考えて出した答えをはっきりと自信満々に伝えることで冷静かつ論理的...
選考について

選考ステップ

筆記試験・WEBテスト・適性検査 → エントリーシート → グループディスカッション → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
適性検査Aと適性検査Bの二つがある(両方マイページ上で行う) 適性検査A ・一般的なSPIテスト(言語・非言語) 適性検査B ・TALと呼ばれるもの ・最初に性格診断(36問選択式)を行った...

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
マイページ上で記入して送信 Q39.NTTデータでは求める人財像として、次...

グループディスカッション

課されたテーマ・お題
とあるIT企業のコンサルタント職として現在プロジェクト進行中の顧客企業のプロジェクトマネージャーから相談を受けた。相談内容は「当初想定していなかった重要機能を追加実装すべきかどうか...

1次面接

面接官の数・役職など
2人
学生の数
9人
会場
貸会議室
時間
50分程度
進め方
GDの直後、そのままグループ面接に移行した。 一人5分を目安に全員同じ3つの質問をされ、そこで答えたことに対して更に面接官が追加で質...

2次面接

面接官の数・役職など
人事部長1人、異なる部署のマネージャークラス2人
学生の数
1人
会場
豊洲センタービルアネックスの会議室
時間
40分
進め方
・人事の方が進行役を担い、他の2人が質問を担当した ・最初に就活状...

3次面接

面接官の数・役職など
1人、人事課長
学生の数
1人
会場
豊洲本社ビルの小会議室
時間
30分
進め方
就活状況確認→面接官が気になったことをいくつか質問→内々定通知→これまでの選考のフィードバック→逆質問
質問内容
...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
まず、コミュニケーション能力がかなり重視されていたと思っている。また、決まった答えのないややこしい質問をされることもあるが、焦らず自分で考えて出した答えをはっきりと自信満々に伝えることで冷静かつ論理的...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

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