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全日本空輸(ANA) 20卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 全日本空輸(ANA)
部門(職種) グローバルスタッフ職(技術)
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
質問した内容
役に立った点

. 内定後について

内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 ・あなたらしさが分かる写真とその理由(250文字以内)
・グローバルスタッフ職(技術)を志望する理由(400文字以内)
・自分自身に課しているルール(いつも心掛けていること)について、理由を添えて(400文字以内)

マイページにて提出
ES記入時に留意した点
結果連絡 4月下旬、締切3週間後にマイページにて

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 Webでのテスト
性格診断を行うANA独自の問題
選択式、100問程度、時間制限なし
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 4月下旬、締切3週間後にマイページにて

1次面接

面接官の数・役職など 2人、技術職、若手の方と年配の方
学生の数 1人
会場 貸会議室
時間 20分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 4月下旬、面接4日後にマイページにて

2次面接

面接官の数・役職など 2人、技術職、部長クラス
学生の数 1人
会場 貸会議室
時間 20分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 5月中旬、1週間後に電話にて

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募集情報

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