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伊藤忠商事 20卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 伊藤忠商事
部門(職種) 総合職
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
質問した内容
役に立った点

. 内定後について

内定

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → グループディスカッション → 2次面接 → 3次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 ・あなたの強みは何ですか。20文字以下
・あなたの弱みは何ですか。20文字以下
・伊藤忠商事を志望する理由を教えてください。50文字以下
・あなたの信念を教えてください。30文字以下
・やりがいを感じる時はどのような時ですか。30文字以下
・困難に直面した時、どのように克服しますか。30文字以下
・ストレスを感じるのはどのような時ですか。
・ストレスを感じるときはどのように対処しますか。30文字以下
・チームで成果を出すために、どのようにチームにかかわりますか。30文字以下
・意思決定を行う際に、気を付けていることは何ですか。30文字以下
・今までの人生で感じた最大の「葛藤」は何ですか。30文字以下
・将来果たしたい「使命」は何ですか。30文字以下

提出方法:マイページから
ES記入時に留意した点
結果連絡 4月中旬,〆切より2週間後,メールで

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 SPI(適性・性格・英・構造)
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 4月中旬,〆切より2週間後,メールで

1次面接

面接官の数・役職など 2人,若手営業社員,人事社員
学生の数 3人
会場 ブース
時間 20分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 6月上旬、当日中,電話で

グループディスカッション

課されたテーマ・お題
所要時間 25分
参加者 学生6人,面接官3人(部長2人・人事1名)
内容
結果連絡 6月上旬,当日中,電話

2次面接

面接官の数・役職など 3人(部長級2人・人事)
学生の数 3人
会場 小会議室
時間 30分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 6月上旬,当日中,電話

3次面接

面接官の数・役職など 3人,役員級(1人は人事)
学生の数 1人
会場 応接室
時間 20分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 6月下旬、面接後2週間ほど、メール

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募集情報

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