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日本ヒューレット・パッカード 15卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 日本ヒューレット・パッカード
部門(職種) HPサービスエンジニア
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?

. 内定後について

内定

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

エントリーシート → 説明会 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → グループディスカッション → 1次面接 → 2次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 ■あなたの強みについて、それを発揮した例を含めてお聞かせください。 (全角100文字~150文字)
■あなたがこれまでやりがいを感じた経験についてお聞かせください。 (全角100文字~150文字)
■あなたがこれまでやりがいを感じた経験についてお聞かせください。 (全角100文字~150文字)
■会社または仕事選びの際に重視しているポイントについてお聞かせください。 (全角100文字~150文字)
ES記入時に留意した点
結果連絡 提出当日メールで

説明会

開催時期(参加回数) 2月下旬
所要時間 15時~17時
内容
印象・その他

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 SPI3(テストセンター)
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 3日後メールで

グループディスカッション

課されたテーマ・お題
所要時間 個人ワーク8分、ディスカッション35分、発表3分、その後フィードバック&質問会。
参加者 6人
内容
結果連絡 2日後電話で

1次面接

面接官の数・役職など 3人・人事1人と管理職2人
学生の数 3人
会場 大島本社
時間 50分ほど
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 5日後電話で

2次面接

面接官の数・役職など 2人・人事と管理職
学生の数 1人
会場 大島本社
時間 20分ほど
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 約2週間後、メールで不合格通知

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募集情報

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