目次
AGC 20卒 本選考レポート
. エントリーした企業について
| 社名 | AGC |
|---|---|
| 部門（職種） | 技術系 |
| 選考時期 | |
. OB訪問について
| OB訪問はしましたか？ | |
|---|---|
. 内定後について
| 内定 | |
|---|---|
| 内定連絡時期 | |
| 内定後の課題 | |
| 選考中・内定後の拘束状況 | |
. 選考についての感想
| 本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？ | |
|---|---|
| 面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。 | |
| 面接時に心がけていたことはありますか？ | |
| 各選考プロセスで心がけていたことはありますか？ | |
| どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？ | |
| 社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？ | |
| これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。 | |
. 選考について
選考ステップ
| エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 |
エントリーシート
| 質問（文字数）・提出方法 | 〇あなたの研究テーマの概要を教えてください。※修士・博士の方は現在の研究テーマ、学部の方は卒業テーマを、決まっていない場合はその旨を入力してください。 400文字以下 〇創業の精神「易きになじまず難きにつく」を持ち続けているAGC旭硝子は、これからも新しいことに挑戦していきます。 若いうちから一人一人が責任ある仕事を担うため、以下の４つのチカラを持った人を求めています。 この４つの中で自分にあてはまると思うテーマをお選びください（複数選択可） 「情熱」 当事者意識を持ち、情熱と覚悟を持って取り組むことができる人財 「チャレンジ」 壁にぶつかっても諦めずに最後までやり遂げる人財 「革新」 枠にとらわれず自ら変化を起こすことができる人財 「インテグリティ」 他者から学び、誠実な行動により、信頼してもらえる人財 「巻き込む力」 主体性を持って周りを巻き込んでいける人財 〇学生時代頑張ったこと テーマ：他の人と協力して取り組んだことについて 100文字以内 〇上記活動の目標 100文字以内 〇上記活動の内容 300文字以内 〇上記活動の結果 200文字以内 希望職種をプルダウンから選択 〇上記で選択いただいた理由を簡単に入力してください。 100文字以下（研究開発） |
|---|---|
| ES記入時に留意した点 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 3月下旬、締め切りの翌日にメールで連絡 |
筆記試験・WEBテスト・適性検査
| 試験内容 | SPI(テストセンター) ごく一般的なもの |
|---|---|
| 難易度・対策・ボーダーライン | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 3月下旬、締め切りの翌日にメールで連絡 |
1次面接
| 面接官の数・役職など | 2人から4人 |
|---|---|
| 学生の数 | 5人程 |
| 会場 | 本店の会議室 |
| 時間 | 計3時間ほど |
| 進め方 | 登録して体験記を見る |
| 質問内容 | 登録して体験記を見る |
| 雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
| 選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 4月上旬、翌営業日にメール |
2次面接
| 面接官の数・役職など | 3人 |
|---|---|
| 学生の数 | 3人 |
| 会場 | 各部門の拠点（地方） |
| 時間 | 昼から夜まで |
| 進め方 | 登録して体験記を見る |
| 質問内容 | 登録して体験記を見る |
| 雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
| 選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 4月中旬、翌日に電話 |
3次面接
| 面接官の数・役職など | 2人、人事部長、技術部長 |
|---|---|
| 学生の数 | 1人 |
| 会場 | 丸の内本店 |
| 時間 | 1時間 |
| 進め方 | 登録して体験記を見る |
| 質問内容 | 登録して体験記を見る |
| 雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
| 選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 4月下旬、当日中に電話 |
AGCの企業研究ページにはこの他にもこの企業に関する詳しい情報が載っています。
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募集情報
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