エントリーした企業について
社名
日本ロレアル
部門(職種)
セールス職
選考時期
2019年3月～4月
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 説明会 → 2次面接 → 3次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
・あなたの学生時代最大のチャレンジについて教えてください。（600文字）
・...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
オリジナルのテスト。計数、言語、英語。
難易度・対策・ボーダーライン
9割程度正解したと思います。
書類で多く切られるので、ESの方が重視されているとは思いますが
ここでできるだけ高得点を取るべ...
1次面接
面接官の数・役職など
1人 ある部署の人事責任者（ほとんどの場合は人事の若手）
学生の数
1人
会場
本社会議室
時間
30分程度
進め方
・アイスブレイクのあとESに沿った質問と深堀を25分
最後に逆質問を5分
・...
説明会
開催時期（参加回数）
3月中旬
所要時間
2時間
内容
一次面接通過者が案内される。
各部署のセールスの方から...
2次面接
面接官の数・役職など
3名 40代、人事責任者、部門責任者
学生の数
3名
会場
本社会議室
時間
30分程度
進め方
アイスブレイクの後、ESを見ながら気になったところを適宜聞いてくる。
最後の10分で学生2人が退出...
3次面接
面接官の数・役職など
2人 人事責任者
学生の数
1人
会場
本社会議室
時間
30分程度
進め方
最初に、電話で指定された「学生時代頑張ったこと」のプレゼンを3分で行う。
その後、プレゼンに関する深堀が10分程度あり...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
・セールス職への適性
負けず嫌いであること、結果主義であること、笑顔でハキハキ喋る事、堂々としていること、論理的に話せること、チャレンジが好きなこと等は面接を通してとても良く評価されたと感じています。...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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