エントリーした企業について
社名
LINEヤフー
部門(職種)
サービス企画
選考時期
2018年11月〜2019年2月
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
◇あなた自身のこれまでの取り組みや実績が確認できるURLがありましたら教えて...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
形式、科目
→pptもしくはPDFでのプレゼン資料作成
テーマ
「LINE」を活用した新たなサービスを提案してください
科目ごとの問題概要、問題数、制限時間
→プレゼン資料で5枚程度
サービ...
1次面接
面接官の数・役職など
2人、現場の社員の方、プロダクトマネージャーとして働いている中途の方
学生の数
1人
会場
Skype
時間
30分程度
進め方
面接の構成、各時間配分
→アイスブレイクに2~3分、パーソナルな質...
2次面接
面接官の数・役職など
1人、韓国人の若い方、プロダクトマネージャーとして働いている
学生の数
1人
会場
Skype
時間
30分強
進め方
面接の構成、各時間配分
→アイスブレイクに2~3分、パーソナルな質問が10分...
3次面接
面接官の数・役職など
1人、執行役員の男性（史上最年少の執行役員の方）
学生の数
1人
会場
本社23階の会議室
時間
40分程度
進め方
面接の構成、各時間配分
→アイスブレイクに2~3分、パーソナルな質問が15分、...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
・日頃からITサービスやアプリを使い、気づきや改善に敏感になっているか。日常生活から常にアンテナを張っているかどうか。
・オープンであり、誠実であるかどうか。優秀かどうかはもちろん、人として信頼される...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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