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伊藤忠商事 19卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 伊藤忠商事
部門(職種) 総合職
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?

. 内定後について

内定

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

説明会 → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → グループディスカッション → 3次面接

説明会

開催時期(参加回数) 2回
所要時間 2時間
内容
印象・その他

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 ・あなたの強みは何ですか。(20文字以下)
・あなたの弱みは何ですか。(20文字以下)
・伊藤忠商事を志望する理由を教えてください。(50文字以下)
・あなたの信念を教えてください。(30文字以下)
・やりがいを感じる時はどのような時ですか。(30文字以下)
・困難に直面した時、どのように克服しますか。(30文字以下)
・ストレスを感じるのはどのような時ですか。(30文字以下)
・ストレスを感じるときはどのように対処しますか。(30文文字以下)
・チームで成果を出すために、どのようにチームにかかわりますか。(30文字以下)
・意思決定を行う際に、気を付けていることは何ですか。(30文字以下)
・今までの人生で感じた最大の「葛藤」は何ですか。(30文字以下)
・将来果たしたい「使命」は何ですか。(30文字以下)
・希望職種
ES記入時に留意した点
結果連絡 4月下旬、〆切より約3週間後メールにて

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 SPI(言語、非言語、構造把握、英語)
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 ESの結果通知にて

1次面接

面接官の数・役職など 2人、中堅社員
学生の数 2人
会場 貸会議室
時間 30分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 6月上旬、当日電話にて

2次面接

面接官の数・役職など 3人、中堅社員
学生の数 2人
会場 会議室
時間 2時間程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 6月上旬、当日電話にて

グループディスカッション

課されたテーマ・お題
所要時間 30分程度、2次面接と同時に開催。
参加者 学生6人、面接官3人
内容
結果連絡 6月上旬、2次面接の通過通知とともに

3次面接

面接官の数・役職など 3人(役員か部長クラスが2人、人事責任者が1人)
学生の数 1人
会場 会議室
時間 30分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 6月上旬、約2週間後にメールにて

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募集情報

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