エントリーした企業について
社名
デロイトトーマツ／コンサルティング
部門(職種)
経営コンサルタント（テクノロジーコンサルタント/デジタルコンサルタント）
選考時期
2017年3月〜2017年5月
デロイトトーマツ／コンサルティング 経営コンサルタント（テクノロジーコンサルタント/デジタルコンサルタント） 19卒 本選考レポート ES・面接の全容
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- 選考について
- エントリーシート
- 筆記試験・WEBテスト・適性検査
- 面接
- その他の選考（インターン・ジョブ・グループディスカッション）
- OB訪問について
- 内定後について
- 選考についての感想
全ての選考を通して次の2点を心がけました。
・自分の意見に対し常に論理的な説明ができること
・面接官の方の質問や意見を柔軟に取り入れること
デロイトはポテンシャル採用なので、アウトプットの質が高いかど...
選考について
選考ステップ
説明会 → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → 4次面接
説明会
開催時期（参加回数）
1回
所要時間
2.5時間
内容
体感セミナーです。
実際に、コンサルタントの方の仕事の話や、デロイトグループのネットワークなどの話を...（続きは会員限定）
印象・その他
体感セミナー参加はエントリーの必須条件になるので、早めに参加しましょう。
私の場合、グループのメンバ...（続きは会員限定）
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
1.あなたが考えるコンサルタントのイメージはどのようなものですか。また、コンサルタントに必要なものは...（続きは会員限定）
ES記入時に留意した点
どちらの設問も、結論を初めに書き、その論点を構成する要素（2つ程）について細かく掘り下げ、具体的なエ...（続きは会員限定）
結果連絡
WebテストとES締め切り日の夜にメールで
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
TG-WEB
言語と非言語
難易度・対策・ボーダーライン
特に難しいわけではありませんが、ボーダーはまあまあだと思われるので、参考書等でしっかり対策しておくこ...（続きは会員限定）
結果連絡
WebテストとES締め切り日の夜にメールで
1次面接
面接官の数・役職など
2人（コンサルタントの方）
学生の数
1人
会場
新東京ビル 小会議室
時間
1時間（面接10分程、あとは待ち時間）
進め方
自己紹介の後、ESに沿った質問をされ、その後面接官からESとは関係ない質問をいくつかされました。
振...（続きは会員限定）
質問内容
学生時代に1番頑張ったことを聞かれ、そのエピソードについて深掘りされました。
その後、2番目に頑張っ...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
雰囲気は圧迫でもなく和やかでもない普通の雰囲気でした。
面接官も深掘りはしますが、詰めてくるようなこ...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
基本的に、答えたことに対して論理的な説明ができれば問題ありません。
履歴書は、その後のステップで面接...（続きは会員限定）
結果連絡
4月上旬、1営業日後メールにて
2次面接
面接官の数・役職など
1人（マネージャークラス）
学生の数
1人
会場
新東京ビル 小会議室
時間
90分程
進め方
ケース面接です。
まず待合室に通され、議題に関して新聞記事のコピーと解答用紙を渡され、50分程で解答...（続きは会員限定）
質問内容
自身の答えについて、いくつか質問をされた後、様々な視点からの質問をされました。
私の場合は詰められる...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
とても和やかに進みました。
面接されているというより、ディスカッションをしている感覚でした。
選考を左右したポイント・その他
解答用紙をパワーポイントのように使い、視覚的に見やすく答えを書いた点。
また、面接官の質問に対し、自...（続きは会員限定）
結果連絡
4月下旬 1営業日後メールにて
3次面接
面接官の数・役職など
1人 テクノロジー部門のパートナー
学生の数
1人
会場
丸ビル17階 オフィス会議室
時間
1時間程
進め方
2次面接通過連絡後、マイページ上にて小論文が課せられます。
テーマは「なぜコンサルタントになりたいの...（続きは会員限定）
質問内容
ロジックテストの内容は伏せますが、SPIの対策で大丈夫です。
面接は小論文に基づいた志望動機、テクノ...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
最も和やかだったように感じます。
志望動機も全く深掘りされず、話した内容全てにおいても深掘りされませ...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
小論文に書いた志望動機をかなり推敲して書いたので、必然と面接の質問も少なくなったのではと思います。...（続きは会員限定）
結果連絡
5月上旬 1営業日後メールにて
4次面接
面接官の数・役職など
1人（役職不明）
学生の数
1人
会場
新東京ビル 小会議室
時間
20分
進め方
事前にウェブ上でアンケートについて記入します。
内容はなぜコンサル／DTCか、他社の選考状況、DTC...（続きは会員限定）
質問内容
・コンサル／DTC／デジタルテクノロジーの志望動機
・学生生活について
・経営に興味はあるか
雰囲気と社員・企業の印象
今までとは違い淡々と進みましたが、落とすための面接ではなく、最終確認のように感じました。
今までの面...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
4次面接はほぼ確認だと思われます。
聞かれたことに対して素直に答えれば大丈夫です。
結果連絡
その日のうちにメールにて
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
あり
開始時期・人脈
サークルの先輩 5月上旬
人数・役職（年次）
2年目 コンサルタント
質問した内容
役に立った点
内定後について
内定
あり
内定連絡時期
1週間後
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
全ての選考を通して次の2点を心がけました。
・自分の意見に対し常に論理的な説明ができること
・面接官の方の質問や意見を柔軟に取り入れること
デロイトはポテンシャル採用なので、アウトプットの質が高いかど...（続きは会員限定）
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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