成功はアート、失敗はサイエンス。失敗を許容し、常に上位の役割を任せるカルチャーが、若手の成長を加速させる

sponsored by レバレジーズ〈Profile〉本多壮大（ほんだ・まさひろ）マーケティング部 プロモーショングループ レバテックチーム リーダー2021年3月より内定者インターンを開始。同年5月よりレバテックでプロモーション領域に携

社内起業で、自ら事業を創り出す　～イントレプレナーという道～

sponsored by レバレジーズ新規事業を自分自身の手で作ってみたい。そのために、将来の起業を検討したり、起業する力をつけるためにコンサルティングファームやスタートアップに入社しようと考える人も多いだろう。しかし今回は、「新規事業を作

就職偏差値は“他人”の基準。自分の人生は自分で決める

sponsored by レバレジーズ就職活動を大学受験と同じような偏差値競争と捉える学生も少なくない。しかし、その価値観は本当に正しいのだろうか。今回インタビューした本多氏は、就職活動のプロセスの中で自らの考え方を根本から切り替えたのだと

レバレジーズ→大手企業→レバレジーズという異色の経歴。大手とベンチャー両方を比較したキャリア観

sponsored by レバレジーズ自己成長を望む人を強く惹きつける引力が、レバレジーズにはある。今回は、その引力に魅せられてレバレジーズに新卒で入社し、一度は大手企業へ転職したものの、再度復帰するという道を選んだ大滝氏にインタビューを実

「とりあえずコンサル」は時代遅れ。トップファーム出身者が語る現代のキャリア論

sponsored by レバレジーズ今回インタビューした長谷 聡太郎氏は、大手コンサルティングファームを経て、2017年にレバレジーズに転職してきた経歴の持ち主だ。入社後わずかな期間で次々と海外での新規事業を立ち上げて、同社の急成長を後押

1年目から責任者として、社会課題の解決に全力を尽くす。

sponsored by レバレジーズ国や業界を問わず、40以上のビジネスを展開しているレバレジーズ。同社は、人や企業、社会にとって長期的な課題を解決するための新規事業を、毎年10以上も世に生み出し続けている。また、この圧倒的スピードでの事

「入社2年目で責任者に抜てき」は珍しくない。異次元の裁量を持つマーケティング組織

sponsored by レバレジーズレバレジーズのマーケティング部の特徴を端的に言い表すと、「顧客のニーズを探し、課題を解決するチームです」。そう話すのは、入社後4年で執行役員に就任し、マーケティング部をはじめとする、複数の部署を統括する

「つぶしの利く会社」なんて存在しない。最年少執行役員が説く“最も打算的な”ファーストキャリアの選び方

sponsored by レバレジーズ優秀層の学生の中には「ファーストキャリア」に外資系コンサルティングファームや外資系投資銀行、あるいは総合商社などいわゆる「強い名前」を選ぶ傾向が根強くある。選ぶ理由も「何もしたいことがないから」だったり

「事業の力で世の中を変えていく」 ファーストキャリアに急成長ベンチャー企業を選ぶ理由

sponsored by レバレジーズ社員の5人に1人が新卒1年目。「新卒で作っている急成長ベンチャー」と言っても過言ではない、レバレジーズ。そこで働くことの意義について、それぞれ異なる背景・理由を持って入社した3人の社員に語ってもらった。