募集職種①<ビジネスプロデューサー>
【ビジネスプロデューサーとは】
一言でいうと、「経営業」
ビジネスプロデューサーを経験し、起業をしたり、別会社で活躍している先輩が多数いるポジションです。
【一例】
・23歳、慶應義塾大学卒、BP経験6ヵ月 ⇒ 起業
・25歳、早稲田大学卒、BP経験2年 ⇒ 100名規模の企業の代表取締役に就任予定
・27歳、早稲田大学卒、BP経験3年 ⇒ 起業
・24歳、慶應義塾大学卒、BP経験2年 ⇒ 年収1000万upで現在年収1800万
【ビジネスプロデューサーにはこんな方が向いています!】
■年収を上げたい
・3年で年収1000万円を目指す
・20代で年収2000万円を目指す
・27歳 平均年収1000万円(2018年度実績)
※大手企業の場合、良くても入社3年目で600万円程度
■圧倒的に成長したい
・幅広い業務
法人営業、人材採用、マネジメント、収益管理と業務の幅は広く、その業務は年商数億円の社長業に近しい
※大手企業の場合、誰でもできるオペレーション業務に分業されているため、ゆるやかな成長しか望めない
■大きな仕事に携わりたい
・一年目から経営業
大手企業の課長・マネージャクラスの仕事をすぐできる
・新規事業企画
ゼロからビジネス立ち上げに携わる
入社1年目から企画業務にチャレンジ可能
・グループ子会社の社長
新規事業のマネージャーが、子会社の社長になった例もあり
※大手企業の場合、このような業務に携われるのは早くても主任レベル(30歳程度)
■グローバルに活躍したい
・海外支社長を目指す
・英語力を活かす
・海外で働く(TOEIC980点の社員をはじめ、英語が得意な社員も多い)
募集職種②<コンサルタント職>
【コンサルタントとは】
企業活動の根幹を担う経営戦略・事業戦略の立案から、ビジネスプロセスの具現化やITによるソリューションの実現まで、顧客企業各社の状況に応じて、企業価値の向上を支援していただきます。
新しいイノベーションを作る出すことに重きを置き、働き方・年収・コンサルティング手法など、社員が理想的なキャリアパスを描き、やりたいことができる環境を目指しています。
優秀なメンバーと一緒に最先端のプロジェクトに関わることができ、多種多様なフェーズやインダストリーへも挑戦できるような環境です。
【コンサルタントにはこんな方が向いています!】
■圧倒的に成長したい
・Google,Amazonなど世界TOP企業でも導入されているデータドリブン手法や、研修/教育手法を社内に導入しているため、どこでも活躍できるようなスキルが身につきます
・世の中にない大きなサービスを作っていきたい
サービスの企画や戦略立案を行うプロジェクトに参画している実績も多数あり、1からサービスをつくることに関われるチャンスがあります
■大きな仕事に携わりたい
・海外子会社の社長
今期より、毎年グローバル拠点を開設予定のため毎年チャンスがあります
・グループ子会社の社長
新規サービスの展開に伴い、子会社も展開していくためチャンスが広がります
・新規事業の企画
世の中にまだないサービスを1から作っていくことに携われるチャンスがあります
■グローバルに活躍したい
・海外支社長を目指す
・英語力を活かす
・海外で働く(TOEIC980点の社員をはじめ、英語が得意な社員も多い)
■年収を上げたい
・昇格人数は決まっていないため、頑張ると出世が早い
・全コンサルタント毎年5%以上アップを実現
・昨年度の平均昇給率は13%、一昨年の平均昇給率は10%
面接開催地、開催日程
■面接開催地
本社: 東京都新宿区四谷4-3-1 ワールド四谷ビル4階
■開催日程
2019年11月30日まで ※充足次第締め切り
応募資格
■大学卒、大学院卒
■27歳まで
※若年層の長期キャリア形成を図るため
応募の流れ
本文:
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書類選考
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一次面接(人事責任者)
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内定
※2回面接を実施するケースあり