2017年サマーインターンシップ 『BRIDGE』 のエントリーを受付中です！

昨年度大好評だった『BRIDGE』が、今夏はさらに難易度アップ！
業界を牽引する経営陣と共に、課題抽出～事業創造まで行って頂く高難度のプログラムです。
選考を経て、このインターンにチャレンジいただけるのは関東・関西それぞれ20名のみ。
参加者だけの特別なインセンティブもあり！とことん自分の力を試してください！

▼『BRIDGE』とは？▼
～「ヒト×●●」をテーマに、新規事業立案を行っていただく2泊3日のインターンシップ～

みなさんは、「未来」をどれだけ想像できていますか？
私たちを取り巻く環境はめまぐるしく変化していき、企業も、人も、その変化に対応していかなければなりません。

テクノロジー・AIの進化によって仕事が機械に取って代わられる時代。
これからの時代に必要なのは、「時代の変化を読み取り、未来に仮説を持ち、考え実行していく力」です。
BRIGDEでぜひその能力を開発してください。

パーソルキャリアは、こうした社会の変化を捉え、「ヒト」「組織」を切り口に世の中の課題を解決する会社。
我々の事業創造において真の価値を発揮するアイディアは、「儲かること」ではありません。
世の中の課題を解決し、企業の経営、人々の生活にインパクトを与えられるものこそ、価値あるアイディアとして形になっていきます。

企画にはじめてチャレンジするという方でも問題ございません。
当社では、近年、AIを用いたHRtech領域のサービス開発など、新事業を次々に生み出しており、
HRビジネスのリーディングカンパニーだからこそ挑戦できるフィールド、そしてノウハウがあります。

企画のフレームワーク、マーケティング、マネタイズ等のビジネス構築に必要な要素も学べる3日間。
未来のビジネスリーダーを担っていく一歩を踏み出すため、そして変化に柔軟に対応し未来を切り開いていくため
経営陣と共に本気の事業創造に挑戦し、これからの時代に求められる力を手にしていきましょう！

▼審査員・メンター▼
パーソルキャリアの執行役員、人事部長、最年少事業責任者、新規事業開発部門部長が参加。
各チームの戦略に対して、実際のビジネスで行われるリアルかつ本気のフィードバックを行います。

＜特別メンター＞
佐藤 裕　　新卒採用部　ゼネラルマネジャー兼リクルーティング ディレクター
・新卒採用の責任者を担う傍ら、大学のフェロー、コメンテーターなど、国内外問わず多方面で活躍
※BSジャパン「ジョブレボ！-Job life Revolution-」レギュラーコメンテーターとして出演中（http://www.bs-j.co.jp/official/jobrevo/）


▼こんな方におすすめ！▼
・新規事業立案やビジネス開発といったテーマに興味がある方
・将来、自ら事業を創出・推進していきたい方
・難易度の高いインターンを通じて、成長していきたい方


▼開催概要▼
【開催期間】
＜関東＞
　9月1日（金）～9月3日（日）
※8月28日(月)にオリエンテーション実施
＜関西＞
　9月8日（金）～10日（日）
　※9月5日(火)にオリエンテーション実施

【内容】
・2泊3日の合宿型インターンシップです
・マーケットの課題を解決しうる新規事業を企画立案し、経営陣に提案していただきます

【待遇／インセンティブ】
＜待遇＞
・3万円支給
・宿泊費、移動交通費支給
＜インセンティブ＞
・チーム：優秀チームには特別インセンティブあり
　 ・個人：新規事業立案　社内ワークショップへの参加
　 ・個人：弊社CSR活動　グローバルイベントへの参加
　 ・個人：特別選考パスの付与
＜その他＞
・事業化水準を満たす起案に関しては、入社後に新規事業開発部門に配属の上、プロジェクトに関わっていただく可能性あり

【応募資格】
大学院・大学に在学中の方（2019年度卒業）

【募集人員】
それぞれ20名程度

【選考】
6月下旬以降、随時実施

【応募方法】
「詳細を確認する」ボタンをクリック、または下記URLよりご応募ください。
https://recruit.inte.co.jp/persol_career19/