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キャディ

情報システム・通信・その他IT
インターン2028卒海外大理系

【少人数制/ケース体験あり】就活の第一歩を踏み出せる!選考直結・実践型1Dayインターン|元マッキンゼー出身の執行役員と挑む

2026年01月05日更新

1月一次〆切
場所
東京都内/本社
締切
1/18(日) 23:59
1月二次〆切
場所
東京都内/本社
締切
1/31(土) 23:59

キャディとは

■日本発のグローバルスタートアップをつくる

キャディは、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げる、2017年創業のスタートアップです。
キャディが提供する「製造業AIデータプラットフォームCADDi」は、製造業のエンジニアリングチェーン・サプライチェーン上のデータを解析・関連付け、インサイトを抽出することで、生産活動と意思決定を高度化するプロダクトです。
現在、日本国内のみならず、ベトナム、タイ、アメリカを含むグローバル4カ国で事業を展開し、グローバルトップレベルのスピードで成長を続け、事業拡大を加速しています。
2025年3月には欧州のVCをリード投資家として追加での資金調達を行い、累計エクイティ調達額は257.3億となっています。

元マッキンゼーのCEO・元AppleのCTOが2人で立ち上げてから、わずか創業8年でグローバル800名超の組織となっていますが、世界最大産業の変革という大きなミッションを実現するため、志の高い仲間をまだまだ募集しています。

■キャディのここが面白い
・世界最大産業にテクノロジーの力を使って挑みます
・どんどん新規事業が立ち上がるので、事業立ち上げの経験が積めます
・ターゲットエリアは世界!今は日本・US・アジアがメインで今後さらに拡大します
・マネジメントや高難度ポジションの年齢や過去の経験は関係ありません

インターン概要

本プログラムでは、午後の半日(13:00〜19:00)を通じて、製造業のリアルな業務・構造・課題に触れ、プロフェッショナルとしての問題解決力を鍛えます。
実際に同社が直面しているオペレーション課題やサプライチェーンの非効率といった“本物の課題”を題材に、現実的な制約条件も考慮しながら最適解を導く体験が可能です。

ディスカッション・最終発表の各段階で、マッキンゼー出身コンサルタントや戦略ファーム経験者、経営企画・事業開発のトップ人材が質の高いフィードバックを提供。自身の思考力・課題解決力を現場感覚で試すことができます。

論理を突き詰めても、現場で実行できなければ意味はありません。
本プログラムでは、ロジックとリアルをつなぐ訓練を通じて、机上の空論を超える問題解決スキルを体感・習得できます。
また、日本最大の産業である製造業の構造や課題への理解は、コンサル、金融、商社など幅広い業界でも必ず役立つ視点となるでしょう。

まだ志望業界を絞り切れていない方も、実際の働く業務・仲間のイメージをつかみたいという方もぜひご参加ください。

3つの参加メリット

1.【最終面接直結】
最優秀者は、いきなり本選考の「最終面接」へパス。
28卒の夏を待たずして、トップベンチャーの内定パスを持てる圧倒的アドバンテージを提供。

2.【学生へではなく社員としてのビジネスフィードバック】
メンターは戦略コンサル・総合商社出身などの最前線メンバー。
机上の空論ではない、実行可能な戦略立案への強烈なFBを行います。

3.【最初で最高のビジネス体験】
28卒の皆さんにとって、就職活動はまだ先の話かもしれません。
しかし、世界で戦うスタートアップにおいて、年次など何の意味も持ちません。
重要なのは「いま、何ができるか」そして「どれだけ速く成長できるか」だけです。

キャディは、本気で産業変革に挑む覚悟のある学生に対し、門戸を全開にします。
準備運動は不要です。あなたの「本気」をぶつけに来てください!

私たちのミッション

**モノづくり産業のポテンシャルを解放する**

モノづくりに携わるすべての人が、本来持っている力を最大限に発揮できる社会を実現する。
そのために私たちは、産業の常識を変える「新たな仕組み」をつくります。
現在モノづくり産業では、非常に多くの力が埋もれたままになっています。
見積業務や管理業務に忙殺される、営業力が足りない、情報やネットワークが乏しい。
あらゆる理由によってがんじがらめにされ、本来の開発力や技術力を発揮しきれていません。
こうした縛りをほどくことで、各企業のポテンシャルを解放。
産業全体に大きな力を生み出し、豊かにすることが私たちの使命です。
小さな町工場も、歴史ある大規模メーカーも、創立まもないベンチャーも。
すべてのモノづくり企業が強みを活かして輝き、新たな価値がたくさん生まれる。
そんな未来を切り拓くために、私たちは挑み続けます。

キャリアイメージ

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若手社員の活躍事例
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= コンサル内定後、知人の紹介で新卒入社 =
プロダクトマネージャー(28歳)
・東京大学 大学院卒業
・メーカー顧客の業務設計、データ分析担当
・プロダクトマネージャーとして活躍中

= 1社経験し第二新卒入社 =
USマーケティング(29歳)
・UCLA在学・東京大学卒業
・タイにてパートナー開拓部門で営業を担当
・日本国内のマーケティング部門にて企画を担当
・アメリカのマーケティング施策オーナーとして活躍中

= 学生時代に長期インターンに参画し新卒入社 =
東日本エリア営業部長(27歳)
・東京理科大学卒業
・マーケティング部門にてオフラインマーケ全般を担当
・品質保証部門でチームリーダーに抜擢
・営業に異動、営業部長として活躍中

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メンバーの出身企業(一部)
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マッキンゼー / 三菱商事 / BCG / Apple / トヨタ自動車 / 三井物産 / Canon / リクルート / DENSOなど

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