【グロービング株式会社】とは
グロービングは「戦略」と「デジタル」を掛け合わせて企業や社会、人を豊かにすることを目指し、設立された“まったく新しい”戦略コンサルティングファームです。
大手外資系コンサルティングファームの戦略ユニット・リーダークラスを中心とした精鋭メンバーが、事業戦略・M＆A戦略・新規事業開発・DX戦略・データサイエンス・クラウドプロダクト（自社開発のデジタルプラットフォーム）等、幅広いケイパビリティを武器に、クライアントである大企業のCXOに伴走しながら、単なる戦略やDXのコンサルティング提供に留まらず、“変革実現の主体”となり、クライアント企業や社会の進化に直接的にかかわり続ける企業を目指しています。
創業から3年半の2024年11月には東証グロース市場にて上場、2025年5月末には社員数273名と急成長を果たしました。
産業創造やクライアントの事業創造を、戦略コンサルティング/ジョイント・イニシアティブ（JI）/クラウドプロダクトの観点からサポートし、事業創造のそばには常にグロービングが伴走しているという「Be a ”Growth” Infrastructure」をPurposeとしています。
そのため、「徹底的に”勝ち”にこだわるサービスを提供し、クライアント企業を勝てる集団に変革し、社会全体が再び成長軌道に戻ること ～Passion for Winning」を実践して進んでまいります。
新卒1年目から圧倒的なスピード感を持って、刺激的に成長できる環境が整っています。
自分の実力の可能性を信じ、果敢にチャレンジしていきたい、そんな好奇心と向上心のある方を募集しております。
あなたの知性と情熱が、未来を変える。
グロービングのTLS部門（Thought Leadership Strategy）は、クライアントの長期的な成長を支援するための”超上流”の戦略策定と実行を担う、最前線かつ少数精鋭のチームです。
私たちは、クライアントにとっての“正しい問い”を設定し、それを確実な変革に繋げる力を提供することで、「次の30年を創る」変革を推進します。
戦略構築の枠を超え、Pure Strategyを実現することで、業界のゲームルールを変え、企業の成長基盤を根本から作り直すダイナミックな挑戦。AI戦略、業界再編/M&A支援など、多岐にわたるテーマを扱い、クライアント企業とともに未来を切り開いていきます。
これまでにないスケールで成長したい、経営トップ層を直接支援する経験を積みたい。ビジネスの未来を切り拓く中心に立ちたい、そんな情熱を持つ方からのご応募をお待ちしております。
募集要項
【職種】
・戦略コンサルタント（TLS部門）
【主な業務内容】
・クライアント企業の経営陣（CEO、CFO、CSO、CAIO等）と直接連携し、”超上流”の戦略構築から実行までをリード
・業界再編、Pure Strategy策定、新規事業開発、AI戦略実行支援など、多岐にわたるプロジェクト
・CXO層とのコミュニケーションを通じて、中長期成長のための実行計画を推進
【求める人物像】
・”超上流”からの戦略策定・実行に関心がある方
・大胆な挑戦・自己成長に前向きで、クライアント＋自分の変革を楽しめる方
・将来的に日本・世界の経済/社会にインパクトを残したいと考えている方
・将来的に経営者、起業家を目指したい方
【雇用形態】
・正社員
【給与】
・年収800万円～1,000万円
・加えて、Performanceに応じて株式付与による追加Incentiveの仕組みも存在
【募集対象】
2027年8月までに日本国内または海外の四年制 / 六年制大学 もしくは 大学院（修士課程 / 博士課程）を卒業 / 修了見込みの方
※全学部・全学科
※文理不問
※国籍・性別は問いません
【休日・休暇】
完全週休2日制（土日祝日）※年間休日125日
年末年始休暇、年次有給休暇（10日～20日 / 入社半年経過後に付与）、慶弔休暇、出産・育児休暇
【福利厚生】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、従業員持株会、確定給付年金制度、各種クラブ活動 など
【勤務地】
東京都内の当社事務所及びクライアント事務所、その他当社が指定する場所
【勤務時間】
フレックスタイム制（フルフレックス / コアタイムなし）
1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
※標準的な勤務時間帯 / 9:00～18:00
成長支援プログラムとキャリアパス
TLS部門では、自らが成長する環境を徹底的にサポートします。最初のキャリアステップはコンサルタントとして始まり、個々の才能や意欲に応じて、プロジェクトリーダー、パートナー、さらには経営幹部としてのステージを視野に入れています。大手グローバルファームにて豊富な実績を持つシニアリーダーが直接指導し、経営全体を語れる将来的な経営者としての力を育みます。
TLSで培ったスキルを活かし、将来的にCXOとして企業経営に携わる道や、独立して起業家として活躍する選択肢も十分に開けています。
選考フロー
【1】エントリー
【2】マイページ登録
【3】適性検査（SPI）
【4】面接（グループ / 個別）※複数回
【5】オファー
※フローは一部変更となる可能性もございます。あらかじめご了承ください。
これが、あなたの未来への第一歩になる。
グロービングの戦略コンサルタントとして、変革に挑み、成長に貢献しませんか？
最高の環境で、自分の可能性を試す準備ができた方からのご応募をお待ちしています。
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