【26卒】キュービック(CUEBiC Inc.)／野村證券《外資就活Live Spring 2024_Businessセッション》
外資就活ドットコムが開催したイベント、「外資就活Live Spring 2024」でのキュービック(CUEBiC Inc.)様と野村證券様のBusinessセッションの動画です。 コンサルタントやマーケターといったビジネス職を対象に、 国内外のトップ企業に勤める先輩社員にお話を伺います。 「就活時代、なぜその企業を選んだのか」 「選考の段階で見ていたポイント・重視したこと」 などのトピックのほか、ファシリテーターが、まるで模擬面接のような深掘りした質問を行い、これからの就職活動を進めるのに大きなヒントとなる情報をお届けいたします。
企業紹介
Dive into Insights - 本質を追求しよう-
インターネットを使うヒトが、本当に求めているコトは何か。
データやファクトを冷静に分析した上で、それだけでは解ききれない本質（インサイト）を、フィールドワークを駆使して、掴みにいく。そして本当に必要な情報を、最適なかたちで提供し、課題解決の支援をする。
それが私たちの仕事です。
◆キュービックとは
・売上は現在約134億、コロナ禍でも右肩上がりで売上成長しているデジタルマーケティング企業。
・デジタルマーケティングの強みを活かし、新しい領域の新規事業を複数展開中。新規事業専門の子会社も設立。
・新卒2年目でマネージャー、4年目で子会社の執行役員など、実力があれば若手でもポジションを掴み取れるカルチャー。
・経営会議のオープン化など、誰でも経営の情報を取りに行ける環境。気になることがあれば、経営陣に直接聞きに行くことも可能。
◆キュービックで働く魅力
・新卒の配属は、マーケター/UXデザイナー/UIデザイナー/エンジニアのいずれか。ポジション別に採用するため、配属ガチャは0。
・入社前の長期インターン時の活躍で、初任給を上げることも可能。実力次第で新卒でも役職者になっているメンバーも。
・結果だけでなく、プロセスも重視した評価。上司だけでなく、複眼的に個人の成長に向き合い、一人ひとりのキャリアに伴走する仕組みがある。
・育休/産休からの復職率100%。社長自身も育休を取得しており、家庭との両立も応援するカルチャー。
◆キュービックに合う人とは？
・若いうちから裁量のある環境で、どこでも通用する力を身につけたい人
・自力をつけた上で、新規事業など新しいものを生み出すことに挑戦したい人
・「おかしい」と思ったことは、上司にでも経営陣にでも自分で伝えにいきたい人
・定量と定性、右脳と左脳、ロマンとそろばん、どちらも大事にしたい人
◆協業企業（一部・敬称略）
リクルート/ビズリーチ/三井住友カード/アメリカンエキスプレス/エムスリー/NTTドコモ/楽天モバイル/ソニーネットワークコミュニケーションズ/KDDI/ソフトバンクBB/ノイン/アイリスオーヤマ/スタイル・エッジ/弁護士法人多数
会社データ
設立日
事業内容
URL
住所
資本金
代表者
従業員数
フォローしているユーザーの属性
大学別
性別
文系・理系
教育課程
※外資就活ドットコム会員の過去データ累積値
