コンサルの中途採用でも新卒と同じくケース面接があると思いますが、新卒と中途のケース面接にはどのような違いがあるでしょうか？新卒の場合はクオリティよりも思考する態度が見られ、中途はより高いクオリティが求められているイメージがあります。

はじめまして 新卒で日系コンサルに入り、中途で外資戦略系コンサルに流れてきました。 コンサル系は新卒・中途問わず一通り受けたので採用関連の話や、日系・外資系の文化の違いなどお答えできるかと思います。 また学歴としては旧帝大の理系院卒です。（近い経歴で気になることあれば）